エフピコグループの製造・物流会社における現場社員の給与水準の大幅な引き上げの実施に関するお知らせ

この度、当社グループは、2023年４月１日より、当社グループの製造会社14社・物流会社４社における現場社員の給与水準について、平均10.7％の大幅な引き上げを決定いたしましたのでお知らせいたします。

• 背景・目的

当社グループは、生産工場・物流センターにおける優秀な人材の確保並びに定着を目的とする給与水準の大幅な改定を実施いたします。併せて製造会社における休日日数の増加や、製造・物流会社における連続３日間の有給休暇（メモリアル休暇）取得の徹底、自動化設備の導入による省人・省力化や空調機器の設置など働きやすい職場環境整備のための投資を行い、さらなる社員の待遇改善も図ってまいります。昨今の物価上昇が続く中、社員の生活を守り、働きがいのある職場環境を提供することで、社員のエンゲージメントを高め、お客様に提供する製品・サービスの品質向上により、当社グループのさらなる成長に努めてまいります。

• 概要

＜エフピコグループ　製造会社＞
（対象人数）正社員：1,720人　
（年収増加率）一人平均　11.41％増加

＜エフピコグループ　物流会社＞
（対象人数）正社員：552人
（年収増加率）一人平均　8.78％増加
※定期昇給、ベースアップ、地域手当、賞与（見込み）を含む

• 初任給の引き上げについて

＜エフピコグループ　製造会社＞　
（大学卒）23,000円引き上げ、208,300円（12.4％増加）
（高校卒）23,000円引き上げ、188,300円（13.9％増加）
※金額は地域手当（関東、中部、関西地区）を含む。

＜エフピコグループ　物流会社＞
（大学卒）17,000円引き上げ、235,500円（7.7％増加）
（高校卒）18,000円引き上げ、194,300円（10.2％増加）
※金額は地域手当（関東地区）を含む。