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リクエスト株式会社
会社概要

Behavioral Artists®「論理的想像力」販売

~ 多様なメンバーと理想を可視化する技術 ~

smart creative management®︎

目標数値、スローガン化された理念やパーパスはあるが、
理想とする”状態のイメージ”が無いまま仕事をする。
具体的には過去のやり口を焼き直し対処する。

その結果、
・私達が支えあい生きている社会はより良くならない。
・必要とされる自律性も自発性も促すことができない。
・企業の利益額は増えていかず給与水準が上がらない。

この状態を変えていくため、
smart creative management®を手掛ける
リクエスト株式会社(代表取締役 甲畑智康)は、
理想を可視化する「Behavioral Artists™」
「論理的想像力™」の販売を開始致しました。




私達、社会人の主な仕事は以下の3つ。


【1.身に付けたパターンで対処する

 自分の日々の役割が、無事に完了。

 役割以外のことがわからなくなる。


【2.起きてしまった問題を解決する

 火消ができた達成感は得られるが、

 私たちの状況はより良くならない。


【3.ムダに見えることを効率化する

 自分の仕事の効率化が目的になり、

 他の人にとっての非効率が生れる。


パターン処理、問題解決、効率化は、

マイナスをゼロに戻す」大切な仕事。


仕事にはもう一方がある。


課題解決と効果「ゼロをプラスにする」。

ゼロをプラスにする仕事は、

私達の理想を可視化する必要があります。

理想の可視化には、絵・イメージを使い

論理的に拡げ深める必要がある。


しかし、上記1から3が習慣になると、

理想を可視化せず、今までのやり口、

つまり、パターンで仕事を処理する。


パターンのプロフェッショナルはAI。

マイナスをゼロに戻す仕事はAIの職務。


私達人間の職務は、

それぞれの経験から理想を想定し、

理想に近づく行動、つまり経験を通じ、

理想の状態イメージの解像度を上げていく。


その個人がチームをつくり、

多様な人の多様な理想の状態イメージから、

私達の理想の状態イメージをつくっていく。

状態イメージの想定は、経験に依存するため

経験が無いことは具体的にイメージできない。


私達の理想の状態イメージは、

どのように可視化するのか?


smart creative management®を手掛ける

リクエスト株式会社(代表取締役 甲畑智康)は、

理想を可視化する「Behavioral Artists™」

「論理的想像力™」の販売を開始致しました。




【会社概要】
社名:リクエスト株式会社
URL:https://requestgroup.jp



代表者:代表取締役 甲畑智康
URL:https://requestgroup.jp/profile

著書:「教える技術 外国人と働く編(かんき出版)」
「現場を上手にまとめる介護リーダーの8つの技術(中央法規出版)」など

【研究機関】
スマートクリエイティブマネジメント総合研究所
ABAオペレーションズ研究センター
airface(XR HRD)研究室
公共行動研究室


【担当】:末光
e-mail: request@requestgroup.jp
問合フォーム: https://requestgroup.jp/request

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種類
商品サービス
位置情報
東京都豊島区本社・支社
関連リンク
https://requestgroup.jp/
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会社概要

リクエスト株式会社RSS
URL
https://requestgroup.jp
業種
教育・学習支援業
本社所在地
東京都新宿区新宿3丁目4番8号 京王フレンテ新宿3丁目4F
電話番号
090-4183-2525
代表者名
甲畑智康
上場
未上場
資本金
-
設立
2020年10月
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