【無料オンラインセミナー】「第4回:OKR集中講座~OKR大質問会〜」開催のお知らせ
【無料オンラインセミナー】第4回:OKR集中講座~OKR大質問会〜:
https://himanager.me/webinar/okr-question-session
【無料オンラインセミナー】第4回:OKR集中講座~OKR大質問会〜:概要
OKR集中講座では、HiManagerを通じて100社以上支援していく中で見えてきた、「日本型のOKR導入」について計4回に渡って解説させて頂きます。
今回の第4回では、「第4回:OKR集中講座~OKR大質問会〜」と題して、これまでの講座の総括として、今までお受けした質問に対して全てお答えしていきたいと思います。
〈開催日時/詳細〉
・日程:2023年9月6日(水)
・時間:12時~13時
・開催場所:オンライン開催
・参加費:無料
〈プログラム〉
1.イントロダクション
2.OKR大質問会
3.まとめ
【無料オンラインセミナー】第4回:OKR集中講座~OKR大質問会〜:
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【無料オンラインセミナー】第4回:OKR集中講座~OKR大質問会〜:参加者特典
OKRについての基礎知識、実際の運用や活用方法など、OKRの基本が全てまとめた資料を無料配布いたします。
以下の内容が知りたい方必見です!
・OKRとは何か
・効率よく活用するためのポイント
・運用するためのチェックリスト
【無料オンラインセミナー】第4回:OKR集中講座~OKR大質問会〜:
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【無料オンラインセミナー】第4回:OKR集中講座~OKR大質問会〜:登壇者紹介
ハイマネージャー株式会社 代表取締役 五十嵐 未来
PwCコンサルティング合同会社に新卒入社。人事コンサルタントとして、エネルギー・IT・化粧品業界などの大手企業に対して、採用戦略・EX向上戦略支援・HR Tech活用戦略支援・人事制度及びカルチャー設計など幅広く支援。現在はハイマネージャー株式会社の取締役として、100社を超えるHiManager導入企業に対してOKR含むパフォーマンスマネジメントの実践支援や制度設計のコンサルティングを行っている。
【無料オンラインセミナー】第4回:OKR集中講座~OKR大質問会〜:実施の背景
OKRという考え方が広まり、言葉の認識は広まってきた一方で、国内においての事例が中々外には出てこず、
以下のような悩みを持っている方が多くいると感じております。
・そもそもOKRは国内企業に適しているのか?
・人事制度とどのように整合性を取るのか?
・自社の運用は適切なのか?
そこで、HiManagerを通じて100社以上支援していく中で見えてきた、「日本型のOKR導入」について計4回に渡って解説させて頂きます。
今回は大質問会として、これまでの講座の総括として、今までお受けした質問に対して全てお答えしていきたいと思います。
事前にアンケート等で頂いている質問については、資料も交えてお答えさせて頂きますが、もちろん当日に直接ご質問頂いたものもお答えさせて頂きますので、是非お気軽にご参加ください!
◾︎ 当日お答えする主な質問はこちら
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・OKRだと四半期での設定が中心となり短期目線の目標しか実現できない気がするが、どのように対応していくのが良いか?
・OKRは未達前提で良いのでしょうか?
・コーポレートOKR や部門OKR を発表し合う場を期首と期末に設けようと考えています。他社様で同様の事例がございましたらご紹介していただけると幸いです。
・経営や事業OKR はどの程度の粒度で設定するのが良いでしょうか?
・もしOKR の要素を一部取り入れるとしたらどこから取り入れると良いでしょうか? 等
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当日は集まった質問を可能な限りお答えさせて頂き、皆様のOKR活用に役立てればと思います。
【無料オンラインセミナー】第4回:OKR集中講座~OKR大質問会〜:
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会社概要
会社名 :ハイマネージャー株式会社
設立 :2018年7月
代表取締役:森謙吾
所在地 :東京都港区赤坂1丁目12-32アーク森ビル3F
事業内容 :パフォーマンスマネジメントサービス「HiManager」及び人事コンサルティング
URL :https://peerly.jp
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