出光興産×日清食品登壇 “社員を大切にする”を採用力に変える キャリア採用セミナー【1/21 無料オンライン開催｜WORKS REVIEW】

「人」を重んじる両社は、“自社らしさ”をどう伝え、多様な人材を惹きつけているのか？創業期から続く理念を採用力へと転換する実践知を公開

株式会社ワークス・ジャパン（本社：東京都千代田区、代表取締役：清水信一郎）は、2026年1月21日（水）に、企業の人事・人材開発担当者や人事責任者を対象にしたオンラインフォーラム、WORKS REVIEW『“社員を大切にする”を採用力に変える ― 創業時から人的資本経営を実践する出光・日清食品のキャリア採用事例』を開催します。

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｜開催概要

人的資本経営が注目される中、「社員を大切にする」という考え方をどのように採用の力へと変えていくのか――。
企業が長年培ってきた“人への向き合い方”を、採用や定着の場面でどのように実践へつなげているのかに焦点を当てます。

今回のWORKS REVIEWでは、創業期から人を中心に据えた経営を続ける
出光興産株式会社と日清食品ホールディングス株式会社をゲストに迎え、
両社が取り組むキャリア採用の背景、具体的な採用手法、そして「らしさ」の伝え方についてお話しいただきます。

“理念”を掲げるだけでなく、それを採用力へと転換する実践とは何か。
採用担当者・人事責任者にとって、これからのキャリア採用を考えるうえで多くの示唆が得られるセッションです。

キャリア採用の強化が進む中で、単なる人材補充ではなく、 「自社らしい人材」をどう惹きつけ、どう活かすか。
理念と実務をつなぐ両社の取り組みから、そのヒントを紐解きます。
ぜひご参加ください。

｜プログラム概要

セミナー名	“社員を大切にする”を採用力に変える 創業時から人的資本経営を実践する出光・日清食品のキャリア採用事例
日時	2026年1月21日(水) 11:00〜12:00
配信形式	オンラインでのLIVE配信／予約者へのアーカイブ配信あり
視聴方法	申込者には配信日までに運営事務局から視聴用URLをメール送信
参加費	無料（事前申し込み制）
参加特典	開催後の見逃し配信
主催	株式会社ワークス・ジャパン

＞開催詳細ページはこちら

｜出演者

・出光興産株式会社

　人事部　採用教育課

　樋田 理沙 氏

・日清食品ホールディングス株式会社

　人材開発部

　森本 拓馬 氏

無料で視聴予約をする

※締切：2026年1月20日(火) 18:00

■お問い合わせ先

株式会社ワークス・ジャパン　Works Review運営事務局

e-mail：[e-mail]

TEL： [phone]

＞WORKS REVIEW サイトはこちら

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■会社概要

[社名]

株式会社ワークス・ジャパン

[所在地]

東京都千代田区鍛冶町2丁目2番2号 神田パークプラザ7階

[HP]

https://www.worksjapan.co.jp/

[設立]

2010年7月7日

[資本金]

1億1,250万円

[代表者]

清水信一郎

[事業内容]

企業人事部向けコンサルティングとサービス提供

・採用プロモーションの企画･立案

・Web、映像、パンフレット等、各種ツールの企画･制作

・採用業務支援システム事業

・適性アセスメント事業

・学生就職支援・キャリアデザイン事業
など