福島の派遣スタッフ、そしてすべての働く皆さんにラジオを通じてエール、感謝と応援のメッセージで笑顔の職場に
CEOポール・デュプイが派遣先を訪ねるサンキューイベントin ふくしま
ランスタッドでは、2022年2月よりCEOや社長が直接派遣先の職場を訪問してスタッフの方々に感謝の気持ちを伝えるサンキューイベントを行っており、2022年は66回、2023年上期は半年間で100回を予定しています。このサンキューイベントは派遣後も引き続きスタッフに寄り添いその成長と幸せを支援するランスタッドのコンセプトを体現するイベントとして2022年より開始いたしました。北海道から九州まで派遣させていただいている全国のオフィスや工場、農家などをランスタッドの経営幹部が訪れ直接感謝の気持ちを伝え、スタッフの皆さんの質問に直接答えるこのイベントはとても好評で、離職率の低下や満足度の向上につながっています。
この度のサンキューイベントはランスタッドの郡山支店が中心となり企画いたしました。これまでは派遣先の職場単位での開催が通常でしたが、ランスタッドからスタッフを派遣させていただいているエフエム福島様の協力を得て一部ラジオを通じたイベントとすることで、初めて県内の全スタッフを対象に開催することとなりました。ポール・デュプイはラジオを通じて波乱万丈な自身のヒューマンストーリーを披露しながら福島の派遣スタッフにエールを送るとともに、福島で働くすべての皆さまと絆を深める予定です。
サンキューイベントin Fukushima
スマイルミーティング『Thankstad！』
日時：6月23日 14:10～15:30
（ラジオ出演は14:30～14:50)
場所：エフエム福島内特設会場
内容：14:10～ 開会・CEOからの挨拶ほか
14:30～14:50 ふくしまFM
「impress -Good Friday-」公開視聴
14:50～15:30 CEOへの質問タイム、記念撮影ほか
■ランスタッドの会社概要
[社 名] ランスタッド・エヌ・ヴィー
[設 立] 1960年10月
[代 表] サンダー・ヴァント・ノールデンデ、ホルヘ・バスケス
[所 在 地] オランダ
[従業員数] 46,000人
[売 上] 3兆9,000億円(275憶6,800万ユーロ) 2022年度実績(12月決算)
[資 本 金] 6,953億2510万円(49億1500万ユーロ) 2022年12月末時点
[事 業 所] 世界39の国と地域
[事業内容] 総合人材サービス
[URL] https://www.randstad.com/
(1ユーロ141.47円換算/ 2022年12月末時点)
■ランスタッドについて
ランスタッドは世界最大*¹の人材サービス企業であり、クライアントから選ばれるパートナーです。私たちは、あらゆる背景を持つ人々に公平な機会を提供し、急速に変化する仕事の世界でも常に求められる存在であり続けられるよう支援しています。私たちは労働市場を深く理解し、クライアント企業が成功するために必要な、高品質で柔軟なワークフォースの実現を支援します。世界中で46,000人の社員が、一人でも多くの人が仕事を通じて真の可能性を発揮できるよう支援することで、社会にポジティブなインパクトを与えています。
1960年に設立されたランスタッドは、オランダのディーメンに本社を構えています。2022年には、39の市場において、200万人以上の人々が心地よく感じる仕事を見つける手助けをし、23万人以上のクライアント企業へ人材ニーズに関するアドバイスを行ってまいりました。約276億ユーロの収益をあげています。ランスタッドN.V.はユーロネクスト・アムステルダムに上場しています。詳細は、ランスタッド・ホールディングスのウェブサイトをご参照ください。www.randstad.com
*¹ Staffing Industry Analysts 2021、人材サービス企業売上ランキングより
■ Award/表彰ほか
Great Place to Work® Institute Japanより「働きがいのある会社」に認定(2022年11月）
LGBTQ＋に関する取組み評価指数「PRIDE指標」の最高位「ゴールド」を2年連続受賞（2022年11月）
ランスタッドNVとしてダウ・ジョーンズ・サステナビリティ・ワールド・インデックス（DJSI）
プロフェッショナルサービス部門 8年連続選出（人材サービス企業として唯一）
「D＆Iアワード2022」より最高評価のベストワークプレイスに認定 (2023年２月）
■ランスタッドのホワイトペーパーとコンテンツ
ランスタッドワークモニターレポート (下記のリンクよりダウンロードいただけます）
https://services.randstad.co.jp/download/workmonitor/2022-formランスタッド法人向けブログ「WorkforceBiz」https://services.randstad.co.jp/blog
ランスタッド個人向けコンテンツサイト「キャリアHUB」https://www.randstad.co.jp/careerhub/
CEO ポール・デュプイ 「Book Buzz」https://services.randstad.co.jp/lp/ceos-book-buzz
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