選ぶのは、社員自身。AI学習から書籍まで、学びを自由に選べる「学びサポートHQ」を提供開始
企業の学習支援をオールインワンに。社員一人ひとりに合った学びを提案し、制度設計・運用の負担を軽減。成果まで可視化

「福利厚生をコストから投資へ」を掲げる株式会社HQ(本社:東京都千代田区、代表取締役:坂本祥二)は、社員一人ひとりが自分に合った学びを選択でき、企業の学習支援制度の設計・運用も支援する学習プラットフォーム「学びサポートHQ」の提供を開始します。
「学びサポートHQ」は、AI学習、書籍、eラーニング、資格、語学、コーチングなど、多様な学びを一つのプラットフォームで提供するサービスです。社員は、自身の業務や課題、学び方に合わせて、必要な学びを自由に選択できます。企業には、学習支援制度の設計・運用から利用状況の把握、成果の可視化までを一気通貫で支援する仕組みを提供。社員にとっての学びやすさと、企業にとっての運用しやすさを両立します。
▼「学びサポートHQ」サービスサイト:
▼「学びサポートHQ」資料ダウンロード:
■ 学習支援制度はあるのに、社員に活用されない

企業では、書籍購入補助やeラーニングの法人契約、資格取得支援など、社員の学びを支えるさまざまな制度が導入されています。一方で、制度の利用が一部の社員にとどまり、十分に浸透しないケースもあります。
その背景には、社員によって「学びたいこと」も「学び方」も異なるという事情があります。「動画ではなく書籍で学びたい」「今の業務に活かせる内容を学びたい」「最新のAIについて学びたい」などニーズはさまざまで、企業が用意した限られた選択肢だけでは多様なニーズに応えきれない場合があります。
また、利用ルールの確認や立替、経費精算など、複数の手続きが必要なことも社員にとってのハードルとなります。
一方、企業側にも、制度設計や申請確認、問い合わせ対応などの運用負担があります。さらに、利用データが分散することで、利用状況や成果を把握しづらく、制度改善につなげにくいという課題もあります。こうした課題を解決するため、HQは「学びサポートHQ」の提供を開始します。
■「学びサポートHQ」の特徴
① 社員一人ひとりが、自分に合った学びを選べる


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AI学習、書籍、eラーニング、資格、語学、コーチングまで、多様な学びを一つのプラットフォームで提供
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サーベイをもとに、一人ひとりに合った学びを提案。学ぶ内容だけでなく、学び方も選択可能
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主要サービスは立替精算不要。利用ルールの確認から申請までサイト内で完結
② 学習支援の運用負担を軽減し、成果を可視化

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対象範囲や補助金額を設定し、自社に合った学習支援制度を設計
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制度ポリシーの作成や申請確認をHQが支援し、運用負担を軽減
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利用データとサーベイから成果を可視化し、制度改善に活用
▼「学びサポートHQ」サービスサイト:
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■ 「カフェテリアHQ」との併用で、福利厚生と学習支援を一体的に

「学びサポートHQ」は、HQが提供する選択型福利厚生「カフェテリアHQ」とあわせて利用できます。
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社員は同じアカウントで、福利厚生と学習支援を利用
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人事担当者は共通の管理画面で、双方の利用状況を管理
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福利厚生と学習支援をシームレスにつなぎ、従業員支援を一体的に運用
▼「カフェテリアHQ」サービスサイト:
▼「3分でわかるカフェテリアHQ」資料ダウンロード:
■ 株式会社HQについて
【株式会社HQ 会社概要】
代表取締役社長:坂本 祥二
住所:東京都千代田区神田錦町3-4-2 藤和神田錦町ビル3F
設立:2021年3月
事業内容:「福利厚生をコストから投資へ」をビジョンに掲げ、従業員体験(EX)を最大化するEXプラットフォームを展開。カード型福利厚生「食事補助HQ」、次世代型福利厚生「カフェテリアHQ」、本格法人コーチング「コーチングHQ」など、企業の持続的な価値向上と個の成長を支えるソリューションを統合的に提供しています。
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プロダクトサイトURL:https://hq-hq.co.jp/
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企業ウェブサイトURL:https://corp.hq-hq.co.jp/
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HQオウンドメディア「福利厚生ナビ」:https://hq-hq.co.jp/articles
【社名「HQ」の由来】
社名の「HQ(読み:エイチキュー)」とは「Humanity Quotient:人間らしい知性」を意味しています。IQからEQへ、そしてHQの時代へ。HQは、好奇心、やりきる力、共感力など、人間が本来持っている「人間らしさの知性」です。テクノロジーが進化するほど、HQがますます重要になっていく。HQは、テクノロジーの力で、人間らしい知性がより豊かに発揮される社会をつくります。
【代表取締役プロフィール】
坂本祥二/株式会社HQ 代表取締役
2021年、コロナをきっかけに株式会社HQを創業し「社会課題の解決×企業価値最大化」をテーマに経営。
創業前は障害者向け就労支援事業や教育事業等を展開するLITALICOにて取締役CFOとして、IPO、コーポレート部門、新規事業等を担う。
【採用情報】
株式会社HQは、「福利厚生をコストから投資へ」をビジョンに掲げ、従業員体験(EX)を最大化する「EXプラットフォーム」の構築を通じて、自分らしい生き方を支える社会インフラを作ることを目指しています。
2021年の創業以来、リモートワーク支援から始まった当社の事業は、2024年のシリーズBの資金調達(20億円)を経て、次世代型福利厚生や食事補助、コーチングといった多角的なプロダクト群を統合した「EXプラットフォーム」へと急速な進化を遂げています。
現在は、5年間で6つのプロダクトをリリースした圧倒的な開発速度を武器に、EXプラットフォームとしての領域拡大をさらに加速させるフェーズにあります。
私たちの目指す挑戦は、長期にわたる壮大なものです。社会を変えていくために、素晴らしい人財の参画が何より大切です。
私たちと共にEXプラットフォームの実現に挑戦したいとお考えの方は、ぜひカジュアル面談にご応募ください。
▼ 採用ページ
https://corp.hq-hq.co.jp/recruit
【本件に関するお問い合わせ先】
株式会社HQ 広報担当 平川 / メール:pr@hq-hq.co.jp
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