主婦人材採用数 前年同月比較データ/中高年・ブランク編 【45歳以上】4.13倍【ブランク3年以上】3.33倍
採用指数/45歳以上:5.00 ブランク3年以上:3.40~しゅふJOBパート9月実績より~

【採用傾向】45歳以上の採用数は総採用数の41.2%を占め、前年同月と比べ全体比10.1ポイント増加。就労ブランクを3年以上持つ人の採用数は、総採用数の19.7%を占め、前年同月と比べ全体比1.9ポイント増加。 ※次月より「しゅふJOBパート採用指数~中高年・ブランク編~」として採用指数の推移を定期配信いたします。 |
しゅふJOBパート 主婦求人採用推移(45歳以上) 2016年9月~2017年9月
しゅふJOBパート 主婦求人採用推移(就労ブランク3年以上) 2016年9月~2017年9月
しゅふJOBパート 主婦求人・総採用数推移(2016年9月~2017年9月)
しゅふJOBパートでは、採用されるまで掲載しても、面接しても、コストもリスクも無しでご利用いただける「採用課金プラン」を設けております。また、就労ブランクがある主婦やアラフォー・アラフィフの主婦層が活躍できる場をより増やすべく、サービスをさらに広めていきたいと考えています。
そのような想いから、 「45歳以上」「ブランク3年以上」「在宅求人」の場合は求人掲載の際に特別割引を行っています。
主婦の優秀さを社会に伝え、より多くの企業様に採用いただくことで、今後もしゅふ雇用No.1を目指し、女性(主婦)労働力の増加、社会進出に貢献していきます。
《しゅふJOBパートとは?》
パートのお仕事探しなら、しゅふJOBパート! 扶養内・短時間・週2日~週4日で働ける パート・アルバイトや、正社員、業務委託、派遣まで、主婦歓迎のお仕事情報が満載! 主婦に嬉しい条件で探せる、主婦と主夫のためのパート求人サイトです。
■サイトプロフィール
【調査概要】 元データ:しゅふJOBパートでの採用求人数 / 採用数の実数値は非公表
《ビースタイルとは?》
『時代に合わせた価値を創造する(best basic style )』を企業理念とし、現代の働き方・キャリアについての矛盾を解決するための事業を『主婦』に焦点を当てて展開しています。事業を通じて『主婦』がより活躍できる機会をつくり、社会システムの変革を実現します。
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