【無料ウェビナー開催2025.2.27】社労士法人代表が「えるぼし認定 女性活躍推進セミナー」に登壇|Authense法律事務所

‐全国の中小零細企業の約70%が「人手不足」を実感していると回答！最先端の人材戦略について解説‐

Authense法律事務所（東京都 港区）は、「Focus on Emotions（人の気持ちに、フォーカスする。）」をブランドスローガンとし、法の解決だけではなく、人の気持ちに寄り添い課題解決に向き合うファームです。

 

本講演では、人材採用がなかなかできずに困っている中、業界・業種柄、女性社員の雇用が困難とされている企業様にフォーカス。超高齢社会の到来によって、ますます人材不足・採用難が叫ばれる昨今、女性社員や女性管理職の活躍は企業の業績に直結します。

多大な採用コストを掛けて人材採用活動を行い、やっと招き入れた社員には長く活躍してもらいたいもの。女性社員が活躍するために企業や管理職にはどのような意識や考え方が求められているのか、Authense法律事務所のグループ法人であるAuthense社労士法人の代表社労士・桐生由紀が、実際に関与した具体的な取組みを元に解説します。

「2025年問題」と呼ばれる超高齢化社会の到来により、ますます深刻化する労働力不足

IT業界をはじめ、建設業や不動産業など、「男社会」とされている各業界では、人材獲得競争がより激化。今後、採用難はさらに深刻化することが予想されます。またその他の業界でも、組織構造において「正社員」や「管理職」に就く女性社員が少ない企業は、新規の女性社員の採用難につながり、事業継続が困難になる可能性すら孕んでいます。

 

今回はこれらをテーマに、女性活躍支援の視点から、企業が取り組むべきこと、そして注目を集めています「えるぼし」認定制度について解説いたします。

このようなお悩み、経営課題をお持ちの皆さまにおすすめです

• 優秀な人材採用がなかなかできず困っている企業様
• 地方採用がなかなかできず困っている企業様
• 業界・業種柄、女性社員の雇用が困難とされている企業様
• 離職率が高く困っている企業様
• 創業前後、または事業拡大期で、これから事業・組織を拡大しようと考えている企業様
• 女性活躍だけでなく、シルバー人材等の多様な人材活用に力を入れたい企業様
• 上記の経営課題を支援される士業や専門家の皆様　等

なお本イベントはみらいコンサルティンググループが主催のウェビナーです。以下イベントの概要です

えるぼし認定　女性活躍推進セミナー

▼開催概要

開催日時：2025年2月27日（木）　11:00～12:30

開催場所：WEBセミナー　（オンライン開催）

募集定員： 100名（先着順）　※定員になり次第締め切らせていただきます。
参加費用：無料

 

※参加申し込みをいただいた方には、受付確認メールをお送りいたします

 

共催：一般社団法人AMA terrace

　　　みらいコンサルティンググループ

　　　TRIPORT株式会社

 

　　　Authense社会保険労務士法人

 

▼ウェビナーのご案内・お申し込みはこちら

https://www.miraic.jp/online/seminar/14235.html

※ウェビナー申し込みページ（外部サイト）に移動します。

 

■プログラム

第1部　昨今の日本社会（超高齢化社会）における労働力不足の現状・傾向について
TRIPORT株式会社　代表取締役社長CEO
TRIPORT社会保険労務士法人　代表社員　岡本 秀興 氏

 

第2部　女性が活躍するために必要な意識・考え方、具体的な取組みとは
Authense社会保険労務士法人　代表社会保険労務士　桐生 由紀 氏

 

第3部　女性活躍推進法、えるぼし認定制度の解説
厚生労働省　雇用環境・均等局　女性活躍推進法　担当者

 

第4部　女性が活躍する体制を構築する際にぶつかる経営課題と解決方法
みらいコンサルティンググループ 執行役員
社会保険労務士法人みらいコンサルティング　代表社員
一般社団法人労務コンプライアンス協会 理事  特定社会保険労務士　福田 芳明 氏

 

第5部　女性が活躍しやすい労働環境構築に活用できる各種サービス紹介

【登壇者プロフィール】

桐生 由紀　https://www.authense.jp/authense-sr/　

Authense社会保険労務士法人　代表社会保険労務士

成蹊大学文学部英米文学科卒。大学卒業後、財閥系企業に入社しバックオフィス業務全般を経験。その後、第一子出産とともに専業主婦になる。
7年のブランク期間を経て、創業間もないベンチャー企業だったAuthense法律事務所と弁護士ドットコムに入社。管理部長として両社の管理部門の構築を牽引した。その後、Authense社会保険労務士法人を設立し代表に就任。企業人事としての長年の経験と社会保険労務士としての知見を強みとする。3児の親として子育てしながらキャリアの両立、マネジメント、資格取得など自身の経験を活かした業務効率化や女性活躍支援のアドバイスにも定評がある。

法務の人手不足を解消する「法務クラウド」

Authense法律事務所が提供する「法務クラウド」は、法務人材の急な退職や人手不足でお困りの企業に、有資格者である弁護士を即アサインする法務人材アウトソースサービスです。企業法務経験を持つ弁護士が法務部の一員として業務を直接担当します。お問合せから通常2週間で開始可能で、1ヶ月のスポット利用にも対応。柔軟かつ実効的な法務アウトソースサービスを提供し、企業のニーズにお応えします。

法務クラウドのサービス内容：https://www.authense.jp/komon/pickup/outsourcing/

AIで分析！日本の感情、今は何色？

Authense法律事務所は、感情に敏感でありたいという思いから、”今”世の中が興味を抱いているニュース、社会感情についてAIで分析し、3時間おきにWEBサイトを更新しています。

あなたの感情は、今は何色ですか？

 

WEBサイト：https://www.authense.jp/focus-on-emotions/

【Authense法律事務所とは】

 「すべての依頼者に最良のサービスを」という理念のもと、プロフェッショナルサービスを幅広く提供する総合法律事務所です。2005年の創業以来、グローバル企業、上場企業、国内を代表する大手企業や市場をリードする成長企業を中心に、IPOを目指すスタートアップまで、幅広い業種・業態の皆さまにリーガルサービスを提供しています。
合わせて遺産相続・離婚や刑事事件といった個人法務にも注力。幅広い依頼者に対し、Authense
Professional Groupに参画する税理士法人、弁理士法人、社労士法人、司法書士法人、コンサルティング会社と連携し、包括的なワンストップサービスを展開しています。
現在、グループ全体の人員は313名。Authense法律事務所は、弁護士72名、パラリーガル・コーポレートスタッフを含む総勢268名の体制で、依頼者の皆さまに寄り添い、期待を超えるリーガルサービスを提供し続けています。
日本最大級の法律相談ポータルサイトを運営し、クラウドサインを生み出した弁護士ドットコム株式会社を、代表弁護士の元榮太一郎が創業後、東証マザーズ市場に上場するまでインキュベーションした法律事務所としても知られるAuthense法律事務所。今後もGroup相互の相乗効果を発揮し、従来のリーガルサービスにとらわれない新しいサービスを生み出していきます。

Authense法律事務所

＜概要＞

法人名称：弁護士法人Authense法律事務所（第二東京弁護士会）

代表弁護士：元榮 太一郎

設立：2005年1月15日

所在地：〒107-6222 東京都港区赤坂九丁目7番1号 ミッドタウン・タワー22階

所員数：268名

TEL：[phone]（代表）

FAX：[phone]（代表）

オフィス：六本木・東京・新宿・北千住・横浜・千葉・大阪