民間協働・次世代グローバルリーダー創出プロジェクト:anyの公式ブログ開始のお知らせ

SDGs×次世代人的資本への投資はany

「20代から、 世界を変える」を掲げる株式会社OVER20&Company. (本社:東京都港区、 代表取締役社長:石堂里佳・糸井達哉、 以下「当社」)が運営する民間協働・次世代グローバルリーダー創出プロジェクトanyは、anyの考え方や社会的意義、目指す世界についての見解を発信するanyブログを開始しました。

①OVER20&Company.が次世代人的資本への投資に注力する理由、②20代とのマンツーマン・セッション「MENTOR WORKOUT」を提供する中で蓄積したデータから未来への見解、③anyの社会的意義を当ブログの中でご紹介していきます。まず第一弾として、「世界情勢に見る「人的資本」と「any」」をテーマに執筆します。

■ 以下、冒頭をご紹介
人的資本投資の開示が注目されている。もちろん、人的資本への投資とその開示は間違いなく重要である。しかし、なぜ重要であるかを理解しないと、大事な部分が見落とされる。その場合、人的資本はただのバズワードとなり、人的資本投資の開示は企業のリップサービスとして捉えられてしまう。そのような陳腐化を防ぐには、なぜ人的資本が重要であるのか、そして人的資本投資の開示の重要なポイントを知る必要がある。本記事では、以下のような情報を提供する。

1. 人的資本投資の開示の歴史と重要性
2. 人的資本の重要性の背景にある2つのトレンド
3. 人的資本の開示で企業が取るべき行動
4. anyと人的資本の開示

【人的資本投資の開示の歴史と重要性】
人的資本投資の重要性が注目され、その開示への取り組みも推進されている。2018年12月に人的資本の国際的ガイドライン「ISO30414」が発表され・・・

■anyとは
社外面談サービスで企業導入実績豊富な株式会社OVER20&Company.がプレ社会人向けに提供する「パーソナル・ビジョンや自分軸の言語化をサポートする教育プログラム」。受講者は約1か月にわたるオンラインプログラムの中で、世界各国から参加するプレ社会人とディスカッションし、またプロメンターとのマンツーマンセッションを通じ、ブレない軸を言語化する。次世代人的資本への投資に賛同した企業・組織・個人がanyに参画。

■ これまでの参加学生(海外大学のみ抜粋)
Cambridge University / University Of The People/University of Sussex/University of Washington/King’s College London/Temple University/Universidad de Córdoba/Minnesota State University, Mankato/上海財経大学など

■ 公式サイト
any:https://www.project-any.com

■ 運営会社について
運営会社:株式会社OVER20&Company.
代表:石堂里佳・糸井達哉
本社:東京都港区虎ノ門4丁目3番1号 城山トラストタワー27階
HP: https://www.over20-company.com
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