【HYBRID THEORY × UMU】なぜ研修は”わかったつもり”で終わるのか？認知心理学から解き明かす『集中・記憶・判断力』を高める学習の科学

＜2026年7月30日(木)・31日(金) ＠オンライン＞登壇：株式会社HYBRID THEORY 代表取締役丸山裕之氏

ユームテクノロジージャパン株式会社

2026年7月27日 11時00分

パフォーマンス向上を支援するAI活用学習プラットフォーム「UMU（ユーム）」を展開するユームテクノロジージャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役：松田しゅう平）は、株式会社HYBRID THEORY（本社：栃木県大田原市、代表取締役：丸山裕之）と共同で、「研修は”わかったつもり”で終わっている─『集中・記憶・判断力』を高める学習の科学」と題するオンラインイベントを、2026年7月30日（木）および31日（金）に開催いたします。

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■ セミナー概要

「研修のアンケートは高評価。でも、行動は何も変わっていない」

「研修中はわかった気になったのに、いざ現場に出ると思い出せない」など、

企業研修における課題は尽きません。

動画研修やeラーニングを整備し、受講時間を確保しても現場で使える形に残らない原因は、受講者の意欲や集中力ではなく「学習の設計」にあります。

本イベントでは、年間700冊の脳科学・心理学文献を読み解き「科学的に正しい組織構築」を伝承する丸山裕之氏をお招きし、認知心理学・学習の科学の知見から「なぜ人は学んだことを忘れ、使えなくなるのか」を解き明かします。

研修設計者にとっても、日々学ぶ個人にとっても、明日から使える「3つの学習の型（集中・記憶・判断力）」を60分で持ち帰っていただける内容となっております。社員の記憶に残り、現場で選んで使える学習サイクルを構築したい方は、ぜひご参加ください。

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■ このような方におすすめ

人事・研修担当者層：動画研修やeラーニングが現場定着・活用に進まないとお悩みの方
管理職・リーダー層：部下育成や研修の効果を高めたい、指導に関わる上司の方
研修企画・実施担当者層：受講時間を確保しても学習成果が残らない原因を突き止めたい方
事業部門担当者層：チームの学習効率と実践力を底上げしたいリーダーの方
DX・人材開発企画担当者層：学習プラットフォームの定着率向上を目指す企画担当の方

■ 開催詳細

日時：

2026年7月30日（木）12:00〜13:00

2026年7月31日（金）15:00〜16:00

場所：オンライン（Zoomウェビナー）

※お申し込みいただいた方に参加リンクをお送りいたします。

費用：無料

お申し込み：以下サイトよりお申し込みください。

https://www.umu.co/event/science-of-learning_umu_07/

■ 登壇者紹介

株式会社HYBRID THEORY　　　　　　　　　　　代表取締役丸山裕之氏

栃木県で公務員を経験後、独立。ハーバード大学やスタンフォード大学などの研究データ、脳科学・心理学の文献を年間700冊読み込み、科学的に効果が実証されたメソッドで社内研修や組織構築を提供。能力や才能に関わらず結果を出す「科学的に正しい方法」の伝道師として、脳科学に基づいた学習方法を用いた学習塾の運営も行っている。

以上

■ UMUについて

UMU（ユーム）は、シリコンバレー発の企業として2015年に設立され、現在に至るまで世界203の国と地域で100万社以上、日本では28,000社以上に導入されているグローバルAIソリューションカンパニーです。AIを活用したオンライン学習プラットフォーム「UMU」を核に、学術的な根拠に基づいた実践型AIリテラシー学習プログラム「UMU AILIT（ユームエーアイリット）」、セールスイネーブルメントツール「UMU AIロープレ」などの提供により、AI時代の企業や組織における学習文化の醸成とパフォーマンス向上を支援しています。従業員が自律的に学び、AIリテラシーを習得・活用することで業務を効率化し、より創造的で戦略的な仕事に集中できる時間や機会を創出。これにより、企業の人的資本の最大活用と加速度的な成長に貢献します。サービスサイト：https://www.umu.co