AI時代のキャリア・人的資本経営の未来を議論。「プロティアン・フォーラム2026」開催
パナソニック コネクト、富士フイルムビジネスイノベーション株式会社、株式会社NTTデータ、筑波大学、株式会社壺中天など大手企業・団体の有識者が「越境するキャリアと共創するAI社会」をテーマに登壇
一般社団法人プロティアン・キャリア協会(東京都新宿区、代表理事:田中研之輔・有山徹、以下「当協会」)は、組織と個人のより良い関係構築と個人の主体的なキャリア開発を支援する団体です。
このたび、年に1度の祭典「プロティアン・フォーラム2026 越境するキャリアと共創するAI社会~キャリアオーナーシップアワード優秀賞の実践知~」を2026年8月29日(土)14:30~21:00にオンラインで開催いたします。
今回も、富士フイルムビジネスイノベーション株式会社、株式会社NTTデータをはじめとする大手企業・団体の有識者として合計12名の豪華ゲストを迎え、全15プログラムを企画しました。基調セッションには、パナソニック コネクトグループ SVP CHRO 兼 人事総務本部 マネージングダイレクター、最高健康責任者 新家伸浩氏を迎え、「組織と個人がともに成長する会社へ~パナソニック コネクトが実践する、AI時代の人的資本経営とカルチャー変革~」をテーマに、法政大学キャリアデザイン学部教授・当協会代表理事 田中研之輔との特別対談を実施します。
企業の人的資本経営やキャリア自律支援、AIとの共創、人材育成、組織開発の最前線を学べる年に一度のオンラインイベントです。ぜひご参加ください。
※お好きなプログラムを選んでご参加いただけます。

プロティアン・フォーラム2026開催概要
◆イベント概要
・プロティアン・フォーラム2026 越境するキャリアと共創するAI社会~キャリアオーナーシップアワード優秀賞の実践知~
・日時:2026年8月29日(土)14:30~21:00
※お好きなプログラムを選んでご参加いただけます。
・主催:一般社団法人プロティアン・キャリア協会/4designs株式会社
・開催形式:オンライン開催(ZOOM)会議形式
・参加費用:無料
・お申し込み・詳細:https://protean-career.or.jp/forum2026/
◆開催趣旨
AIが社会や組織、働き方を大きく変えていく時代。私たちは、どのように自らのキャリアを捉え、越境し、他者やテクノロジーと共創していけばよいのでしょうか。
本イベントでは、「越境するキャリアと共創するAI社会」をテーマに、キャリアオーナーシップ経営AWARDの越境部門で優秀賞を受賞したプロティアン・キャリア協会の実践知をもとに、個人と組織の未来を多角的に探ります。
AI時代のキャリアオーナーシップ、若手からのボスマネジメント、働く意味、シニアのキャリア、DX・AX時代の組織変革、チームレジリエンス、天職やIKIGAIなど、多彩なテーマを第一線の実践者・研究者・企業人が未来を語ります。
キャリアは、もはや一つの組織や職種の中だけで完結するものではありません。学び、越境し、対話し、時に断絶を乗り越えながら進化していくものです。本イベントは、これからの働き方、人材育成、組織開発、キャリア支援を考えるすべての方に、新たな視点と実践のヒントを届けます。
個人と組織がともに成長する未来へ。AI社会におけるキャリアの可能性を、共に考える一日です。
注目プログラムを一部ご紹介
当日は、2つのセッションが同時並行で進行する選択制プログラムです。参加者は関心に応じて、AI、人的資本経営、教育、哲学、DX、組織開発など多彩なテーマから自由に選択して視聴できます。
2-Bセッション15:25〜15:55
「老い」をキャリアブレーキにしないために
自分らしく、より良く生きるためのアドバンスライフプランニング
登壇者:岡江晃児(株式会社NTTデータ ライフサイエンス ケアライフデザイナー)
社会人のキャリア形成における課題として「個人、組織、環境」の大きく3つが挙げられます。今回は「環境」、特に家族との関係に焦点を当て、より良い人生を送るためのヒントを提供します。
3-Aセッション16:05〜16:35
人を生かして事をなすー個と組織がともに勝つ個の主観を磨き、他者に貢献し、組織の成果につなげる実践知
登壇者:坪谷邦生(株式会社壺中天 代表取締役 壺中人事塾 塾長 中小企業診断士)
AI時代においても揺るがない「ユース・オブ・セルフ」を軸に、個の主観を大切にしながら、他者に貢献し、世の中に価値を生み出すための循環・スパイラルアップのあり方を探究します。
5-Bセッション17:25〜17:55
IKIG"AI"30分クッキング
好き・得意から未来を描く!複業の武器をその場で作る30分!
登壇者:髙橋和馬(IKIGAI lab. / 富士フイルムビジネスイノベーション株式会社)
聴くだけのセミナーは終わり!特製アプリで未来への一歩目を発見したら、あなたを動かす「自分専用AI」をその場で一緒にクッキング。明日からの複業に伴走してくれる最強の味方を、自らの手で生み出そう!
6-Aセッション18:05〜18:45
チームレジリエンス 困難と不確実性に強いチームのつくり方
登壇者:池田めぐみ(筑波大学 助教)
変化の激しい現代ビジネスに必須の「チームで困難を乗り越える力」を、『チームレジリエンス』著者・筑波大学 助教の池田めぐみ先生ご本人に理論と実践の観点から解説していただきます。
そのほか、全15セッションの詳細・タイムテーブルは下記からご覧いただけます。
https://protean-career.or.jp/forum2026/
個人と組織がともに成長する社会を目指して

AIの進化は、私たちの働き方やキャリアのあり方を大きく変えようとしています。だからこそ今求められるのは、「AIに何ができるか」を考えることだけではなく、「人はどのような価値を生み出し、どのように主体的にキャリアを築いていくのか」を問い続けることです。
今年のプロティアン・フォーラム2026では、「越境するキャリアと共創するAI社会」をテーマに掲げ、教育、企業、研究、地域など、多様な領域で活躍する実践者が集います。それぞれの知見が交わることで、新たな視点や気づきが生まれ、キャリアや組織の未来を考えるきっかけになることを期待しています。
私たちは、AIと人が対立するのではなく、それぞれの強みを生かしながら共創する社会を目指しています。本フォーラムが、一人ひとりのキャリアオーナーシップを育み、組織と個人がともに成長する未来への第一歩となれば幸いです。
一般社団法人プロティアン・キャリア協会 代表理事 田中研之輔/有山 徹
参考:プロティアン・キャリア協会、「キャリアオーナーシップ経営AWARD 2026」越境コミュニティ部門にて優秀賞を受賞

当協会は「キャリアオーナーシップ経営AWARD 2026」において、越境コミュニティ部門・優秀賞を受賞しました。本アワードは、パーソルキャリア株式会社を運営事務局とする「キャリアオーナーシップ経営AWARD実行委員会」が主催し、個人の自律的な成長を通じて企業価値の持続的向上を実現する取り組みを表彰するものです。
プロティアン・キャリア協会のコミュニティは、企業・業界・職種・世代を越えた多様な個人(現在約400名)が参画し、学習・対話・実践を往還する越境型の場です。特徴は、単なる学習や交流にとどまらず越境(外部での経験・挑戦)、内省(意味づけ・言語化)、対話(相互学習)、実装(組織・社会への還元)までを一体として設計している点にあります。
この「個人の成長を組織価値へ還流する循環モデル」が、キャリアオーナーシップ経営の実践として評価されました。
詳細:https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000342.000056057.html
◆当協会認定サービス提供会社:4designs株式会社
名称:4designs(フォーデザインズ)株式会社
所在地:東京都中央区日本橋茅場町2-12-10 PMO EX日本橋茅場町 H1O日本橋茅場町 311
設立年月:2019年7月
代表取締役社長CEO:有山 徹
事業概要:経営コンサルティング、人的資本最大化に向けた組織開発支援、キャリア開発支援等
WEBサイト:https://4designs.co.jp/
サービス:プロティアン・キャリアドック https://protean-career.or.jp/company-seminar
導入実績:パナソニック インダストリー株式会社/住友商事株式会社/森永製菓株式会社/株式会社ポーラ/株式会社電通デジタル/出光興産株式会社/株式会社インテージ/株式会社エクサ 他200社以上
◆協会概要
正式名称:一般社団法人プロティアン・キャリア協会
所在地:東京都新宿区西新宿3-2-9新宿ワシントンホテルビル本館2F
事業概要:キャリア対話型組織開発支援サービス/個人向けキャリア支援サービス/認定資格制度運営
代表理事:田中 研之輔(法政大学キャリアデザイン学部 教授)/有山 徹 (4designs株式会社 代表取締役CEO)
設立年月:2020年3月
協会WEBサイト:https://protean-career.or.jp/
X (旧Twitter):https://twitter.com/officialprotean
Facebook:https://www.facebook.com/protean.fb
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