SaaS型社宅管理システムを提供する株式会社シャトクをグループ会社化

『マネーフォワードクラウド』の人事労務領域におけるソリューションを拡大し、従業員の手取り収入向上に貢献

株式会社マネーフォワード

2024年11月27日 17時00分

株式会社マネーフォワードは、SaaS型社宅管理システム・サービスを提供する株式会社シャトクの発行するすべての株式を取得し、グループ会社化することを決定しました。

シャトク社は、中小企業および中堅企業向けのSaaS型社宅管理システム『シャトク福利厚生賃貸』を提供しています。『シャトク福利厚生賃貸』は、福利厚生制度としての社宅制度導入をシステム面と仕組みづくりからサポートするサービスです。従業員が契約している賃貸物件を法人名義に変更することで、従業員の手取り収入を増やすとともに、企業のコスト削減を実現できます。

当社は、『マネーフォワードクラウド』が掲げる「ビジネスを前へ。働く人をもっと前へ。」というMissionのもと、バックオフィス業務の変革に取り組んできました。2020年10月には、中堅企業向けのクラウド型ERP『マネーフォワードクラウドERP』を発表し、会計・人事労務・契約領域を含むバックオフィス業務全体を網羅するサービスを提供しています。特に人事労務領域では、『マネーフォワードクラウド勤怠』や『マネーフォワードクラウド人事管理』などを通じて、人事労務担当者やその会社で働く人々にとって頼れるパートナーを目指し、事業を展開しています。

こうした事業展開を進める中で、下記のシナジーによる両社のさらなる成長を目的に、シャトク社をグループ会社化することを決定しました。今回のグループ会社化により、福利厚生に関するサービスラインナップを拡充し、バックオフィス業務の効率化にとどまらず、手取り収入の向上をはじめとした従業員の働く環境の向上をサポートしてまいります。

＜シャトク社のグループ会社化に関する資料＞

・参考資料

■グループ会社化によるシナジー

（1）両社のサービス連携によるユーザー体験の向上

『シャトク福利厚生賃貸』と『マネーフォワードクラウド給与』と連携することで、従業員別の給与控除を自動的に行うことが可能になります。また、『マネーフォワードクラウド会計』『マネーフォワードクラウド会計Plus』との連携により、仕訳業務を効率化します。今後は、API連携などによるサービス情報連携も行い※1、『マネーフォワードクラウド』および『シャトク福利厚生賃貸』の併用における圧倒的なUXを実現します。

※1 『シャトク福利厚生賃貸』と『マネーフォワードクラウド』は、API連携を予定しています。（連携開始時期未定）

（2）クロスセルの推進

当社は『マネーフォワードクラウドERP』の展開により、中堅企業や上場準備企業へ顧客基盤を拡大しています。また、『シャトク福利厚生賃貸』は、中小・中堅上場企業の他、成長スタートアップ企業への導入が進んでいます。今後は、両者の有する顧客基盤を活用したマーケティング・セールスならびにサービス連携の強化により、クロスセルを推進し事業の成長を加速させていきます。

■『シャトク福利厚生賃貸』について

福利厚生制度としての社宅制度導入をシステム面と仕組みづくりからサポートする中小企業および中堅企業向けのSaaS型社宅管理システムです。

・『シャトク福利厚生賃貸』の仕組み

従業員が契約している賃貸物件を法人名義に変更し、家賃の一部を給与から差し引き、会社が家賃を支払う仕組みです。この仕組みを活用することにより、従業員は給与が減額となり控除される社会保険料等が減額され、手取り額が増加します。結果として、会社側も社会保険料等の負担が減額となり、コスト削減を実現できます。

■「『シャトク福利厚生賃貸』先着100社限定！実質負担0円キャンペーン」について

シャトク社のグループ会社化に伴い、先着100社限定でキャンペーンを実施します。本キャンペーンは、初期費用としてかかる名義変更手数料、名義変更時家賃保証料および名義変更時礼金をシャトク社が負担します。負担金額については、お客さまごとに異なる可能性がありますので、ご了承ください。なお、本サービスの利用による社会保険料等の控除や減免について、お客さまのご状況により異なりますので専門家・税務署等の専門窓口までご相談ください。

・本サービスおよびキャンペーンにご興味のある方は、以下のフォームよりお問い合わせください。

URL：https://shatoku.com/contact/