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【April Dream】年齢の壁をなくす。個人の経験知を、社会資産へ。シニア・CxO人材専門スカウト｜プロ人材機構

2026年4月1日 07時00分 株式会社プロ人材機構 　　 　　

#AprilDream

70歳まで安心して働き続けられる就業環境を整備、年間休日120日へ拡大・平均昇給率5.8％、多世代が活躍できる組織づくりを推進〈リブラン〉

2026年3月27日 08時50分 株式会社リブラン 　　 　　

グループ人的資本戦略の強化に向けた各種取り組みについて

2026年3月25日 10時00分 三菱ＵＦＪ信託銀行株式会社 　　 　　

【4/23開催】昭和平成レトロ人材〜シニアの未来を語る！「スナックヤノケイ（矢野経済研究所）」にプロ人材機構 代表 高橋啓が登壇

2026年3月25日 08時12分 株式会社プロ人材機構 　　 　　

Sprocket、満60歳の定年を廃止し、能力と意欲に応じて生涯活躍できる組織へ

2026年3月18日 09時00分 株式会社Sprocket 　　 　　

定年後も一生困らないために…知っておきたいお金知識のガイドブック『図解 いちばん親切な定年前後のお金の本』が3月18日に発売！

2026年3月12日 13時00分 株式会社ナツメ社 　　 　　

役職定年社員の諦めが意欲に変わる“3ヶ月の越境”とはアコム株式会社への「越境キャリアドック」導入インタビューレポートを公開

2026年3月6日 11時00分 ニューホライズンコレクティブ合同会社 　　 　　

【東京都新宿区】人生折り返しの50代。セカンドライフ＆キャリアの”モヤモヤ”に、寄り添い伴走するコミュニティ『ライフシフト喫茶』を始動。

2026年3月5日 11時00分 認定NPO法人JASH 　　 　　

全国9エリアで「ほっともっと」「やよい軒」のエリア経営体制を強化 中部支社開設のお知らせ

2026年2月27日 15時00分 株式会社プレナス 　　 　　

社員の定年を６５歳、再雇用上限を７０歳に引き上げ　人事制度変更のお知らせ

2026年2月27日 15時00分 株式会社プレナス