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人が採れない時代、製造現場をどう守る？ 川相商事が製造業向け無料オンラインセミナーを開催

2時間前 川相商事株式会社 　　 　　

【11/５開催：人事意見交換会】新入社員を静かに退職させない５つのポイント

2026年10月20日 11時10分 株式会社FeelWorks 　　 　　

看護師スポット初導入の病院が毎週の定期利用へ――医療・介護現場200件の営業記録から見えた人材確保の課題

2026年10月20日 11時00分 株式会社カンタン 　　 　　

辞めるのは"3年目までの若手"や"問題のある社員"ではない―― 新卒より深刻な"5年目の離職"とは？

2026年10月15日 10時00分 株式会社ミライの芽 　　 　　

【採用担当者向け】入社後データから「採用のズレ」を読み解く　早期離職の防止につなげるセミナーを開催

2026年10月14日 13時00分 株式会社天職市場 　　 　　

【岐阜労働局委託】企業の職場定着・離職防止に特化！全4回シリーズ「岐阜県 職場定着セミナー」を開催

2026年10月1日 13時30分 株式会社タスクールPｌｕｓ 　　 　　

企業研修新企画：「統合報告書を読み解き、顧客理解と提案力を高めるワークショップ」始動

2026年9月29日 11時00分 株式会社シェダル 　　 　　

「中途採用実態調査2026年版」を発表

2026年9月28日 11時00分 マイナビ 　　 　　

Attuned株式会社が内発的動機診断サービス「MotiTune」提供開始

2026年9月25日 12時44分 Attuned株式会社 　　 　　

【3.8万人のデータで判明】入社1年目終了時に就業継続意欲が高い社員も、41.4％が2年目に失速。一方で低意欲層の36.9％は「上司」で持ち直す。2年目以降の継続フォローの重要性が明らかに。

2026年9月24日 10時55分 エン株式会社