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育成就労制度開始まで半年　「すらら にほんご」JFT-Basic対策コース追加　～10月1日提供開始“働く・学ぶ・暮らす”日本語学習を支援～

19時間前 すららネット 　　 　　

外国人と日常で接する機会が「ほとんどない」人が半数 ―“知らないこと”が不安の背景に

2026年9月23日 10時00分 21世紀マンパワー事業協同組合 　　 　　

【育成就労制度 最新動向2026】育成就労計画の認定申請が受付開始～2027年4月施行まであと6か月、企業が今準備すべき実務対応とは？～

2026年9月16日 10時00分 ウィルグループ 　　 　　

「子どもが外国人と学び、働く社会」を親の約半数が肯定 ― 理由は「多様な価値観に触れられる」

2026年9月16日 10時00分 21世紀マンパワー事業協同組合 　　 　　

外国人受け入れに慎重な人の理由は「治安・文化への不安」が最多 ―「AIで代替できる」は少数

2026年9月9日 10時00分 21世紀マンパワー事業協同組合 　　 　　

外国人の受け入れ、「賛成」でも「反対」でもない“中間層”が最多 ― 主婦の3〜4割が判断を保留

2026年9月2日 11時04分 21世紀マンパワー事業協同組合 　　 　　

9月30日の申請期限が迫る！育成就労制度に適応した外部監査人サービスを弁護士法人グレイスが月額38,500円からご提供

2026年8月28日 16時26分 弁護士法人グレイス 　　 　　

TCJ日本語総合研究所「外国人材と働く日本人に聞く、日本語の実態調査2026」

2026年8月25日 10時00分 パスメイクホールディングス株式会社 　　 　　

技能実習は“ラストチャンス” ― 2027年4月、育成就労へ全面移行

2026年8月24日 10時00分 21世紀マンパワー事業協同組合 　　 　　

外国人材への不安、正体は“治安・ごみ出し・生活習慣”

2026年8月17日 10時10分 21世紀マンパワー事業協同組合