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『360度フィードバックを形骸化させない人材育成』をテーマにした特別対談セミナー　MIXIが実践する「行動変容」へ繋げる施策設計とは？

19時間前 株式会社シーベース 　　 　　

京王電鉄が、社員の個性により新たな価値を提供する組織を目指してタレントマネジメントシステム「カオナビ」を導入

2026年4月27日 10時00分 株式会社カオナビ 　　 　　

【社内制度の意識調査】社員が嫌う制度トップは「人事評価」で約3割。一方で「フィードバックがほしい」という本音も

2026年4月27日 10時00分 Professional Studio株式会社 　　 　　

JFEエンジニアリング・タキロンシーアイ・ダイハツ工業のリアルな事例を掘り下げた「360度フィードバック活用最前線」　イベントアーカイブ動画をYouTubeにて公開開始

2026年4月24日 11時30分 株式会社シーベース 　　 　　

【評価制度の課題調査】目標設定しても約4割が「やりっぱなし」？評価プロセスの形骸化が社員に及ぼす影響とは

2026年4月23日 10時00分 Professional Studio株式会社 　　 　　

【発売即重版】日本の上司はなぜ孤軍奮闘するのか？ 世界のマネジメントとの決定的な違いを明かす『世界の一流は「部下」に何を教えているのか』第2刷重版を実施！

2026年4月22日 11時00分 クロスメディアグループ株式会社 　　 　　

“そのディテーリングストーリーに、戦略はあるか？”製品戦略の現場実行率を調査、組織のブラックボックスにメスを入れる。製薬企業向け「コール戦術 解析サービス」を提供開始。

2026年4月22日 08時00分 リープ株式会社 　　 　　

CBASE 360°、総合塗料メーカー神東塗料の管理職育成を目的とした活用事例を公開

2026年4月21日 11時30分 株式会社シーベース 　　 　　

HRBrain、人材プロフィール数が100万人を突破。100万人規模のデータ基盤を武器に、人的資本経営を牽引

2026年4月21日 11時00分 株式会社HRBrain 　　 　　

【人事評価の納得感調査】約4割が現在の評価に「不満あり」──データで見る“納得感”を引き出すためのポイントとは

2026年4月21日 10時00分 Professional Studio株式会社