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「GIG」に関するプレスリリース一覧
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採用サイトの課題を「数値化」し、根拠ある改善を支援。株式会社GIGが計60項目の独自指標による診断サービスを開始
2025年12月24日 13時00分
株式会社GIG
フリーランス採用、スキル不足でも採用に至る決め手は「人柄・相性」と「ポテンシャル」。再応募にも柔軟に対応
2025年11月27日 10時20分
株式会社GIG
フリーランスを「正社員として採用(トランジション採用)」検討・打診した企業は44.3%。正社員登用されるフリーランスの特長は?
2025年11月26日 15時00分
株式会社GIG
GIGコンマルクが「採用ブランディングサービス」をリリース。戦略・コンテンツ・クリエイティブで採用課題を解決
2025年11月21日 15時20分
株式会社GIG
【新講座リリース】年間400リード・100件以上の商談獲得の実例に学ぶ、成果につながるオウンドメディアの立ち上げ・運用戦略
2025年11月20日 10時30分
株式会社GIG
【新講座リリース】AI時代を生き抜く「AI検索最適化(LLMO)」の具体的なノウハウを公開
2025年11月13日 15時10分
株式会社GIG
【12/17(水)開催】ウェビナー:“続けるチーム”が成果をつくる!BtoBオウンドメディアの仕組み化と運用設計
2025年11月7日 18時59分
株式会社GIG
株式会社GIGが運営する『コンマルク』で「HR領域の監修者・ライターキャスティングサービス」をリリース
2025年11月6日 10時00分
株式会社GIG
フリーランスITエンジニアの39.4%が正社員に興味を示し、オファー検討意向は全職種トップクラスに
2025年10月24日 11時00分
株式会社GIG
「フリーランスは正社員を望まない」は誤解? 65.9%が取引先からの正社員オファーを検討
2025年10月23日 14時00分
株式会社GIG
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採用サイトの課題を「数値化」し、根拠ある改善を支援。株式会社GIGが計60項目の独自指標による診断サービスを開始
2025年12月24日 13時00分
株式会社GIG
フリーランス採用、スキル不足でも採用に至る決め手は「人柄・相性」と「ポテンシャル」。再応募にも柔軟に対応
2025年11月27日 10時20分
株式会社GIG
フリーランスを「正社員として採用(トランジション採用)」検討・打診した企業は44.3%。正社員登用されるフリーランスの特長は?
2025年11月26日 15時00分
株式会社GIG
GIGコンマルクが「採用ブランディングサービス」をリリース。戦略・コンテンツ・クリエイティブで採用課題を解決
2025年11月21日 15時20分
株式会社GIG
【新講座リリース】年間400リード・100件以上の商談獲得の実例に学ぶ、成果につながるオウンドメディアの立ち上げ・運用戦略
2025年11月20日 10時30分
株式会社GIG
【新講座リリース】AI時代を生き抜く「AI検索最適化(LLMO)」の具体的なノウハウを公開
2025年11月13日 15時10分
株式会社GIG
【12/17(水)開催】ウェビナー:“続けるチーム”が成果をつくる!BtoBオウンドメディアの仕組み化と運用設計
2025年11月7日 18時59分
株式会社GIG
株式会社GIGが運営する『コンマルク』で「HR領域の監修者・ライターキャスティングサービス」をリリース
2025年11月6日 10時00分
株式会社GIG
フリーランスITエンジニアの39.4%が正社員に興味を示し、オファー検討意向は全職種トップクラスに
2025年10月24日 11時00分
株式会社GIG
「フリーランスは正社員を望まない」は誤解? 65.9%が取引先からの正社員オファーを検討
2025年10月23日 14時00分
株式会社GIG
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