未経験者を、半導体産業の未来を担う人材へ国内最大級の半導体実機研修による人材育成拠点「BREXA ACADEMY Semicon 四日市」を開所

全国3拠点で約1,000名規模の人材供給基盤を構築

BREXA Tech

2026年10月14日 17時30分

株式会社BREXA Technology（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：山﨑高之、以下、BREXA Tech）は、半導体人材育成施設「BREXA ACADEMY Semicon 四日市」を三重県四日市市に開所しました。

国内の半導体産業では、今後追加で約14万人の人材需要が見込まれる一方、人材不足が産業成長を左右する重要課題となっています。こうした課題に対応するため、国内有数の半導体産業集積地である四日市に、国内最大級の実践型半導体研修施設を整備しました。
本施設では稼働する半導体製造装置やクリーンルームを活用した実践型教育を実施し、四日市拠点単体で年間最大480名、福岡・大牟田、長崎・諫早を含む国内関連施設全体で年間約1,000名規模の半導体人材を育成します。BREXAグループは国内最大級の人材育成基盤として、半導体分野をはじめとした成長産業において、人材を紹介するだけでなく、人材を育成・提供する「人材創出インフラ」へと進化し、日本の産業競争力強化に貢献してまいります。

■半導体人材不足という国家的課題に対応

生成AIの普及やデータセンター投資の拡大、EV市場の成長などを背景に、世界的に半導体需要が拡大する一方、日本国内では、先端半導体分野を中心に人材の確保・育成が追いついていません。

なかでも、設備保全や製造オペレーション、製造装置の立ち上げなどを担う人材には、現場に即した実践的な教育が不可欠です。しかし、半導体製造の現場では24時間稼働するラインも多く、安定稼働が最優先されるため、装置の停止や作業ミスにつながりかねない現場での研修には大きな制約があります。加えて、安全管理や機密保持の観点から、未経験者が配属前に実機を用いて十分な訓練を受ける機会は限られています。需要が急速に拡大するなか、現場に入る前に必要な知識や技能を身につけられる実践的な教育環境の不足が、半導体人材の育成を阻む大きな課題となっています。

BREXA Techは、これまで未経験者や経験の浅い人材を採用し、専門的な職能スキルを育成したうえで、さまざまな産業の現場へ人材を送り出してきました。半導体分野においても、この人材育成の知見を生かし、未経験者の採用から基礎教育、実機研修、就業先企業への人材供給までを一気通貫で担う仕組みを構築しています。配属前に実践的な知識と技能を身につけられる環境を整えることで、未経験者の半導体分野への参入を後押しするとともに、産業の持続的な成長を支える人材供給基盤の強化を進めています。

■半導体産業の集積地・四日市に開設

「BREXA ACADEMY Semicon 四日市」は、国内有数の半導体産業集積地である三重県四日市市に開設された実践型研修施設です。産業の近くに人材育成拠点を設けるとともに、自治体や産業支援機関、教育機関、地域企業との連携を通じて、地域で人材を育成し、地域の企業・産業へ送り出す人材循環モデルの構築を目指します。

BREXA Techは四日市を起点に、地域企業の人材確保支援、雇用創出、半導体関連産業の活性化を通じて、地域経済の発展にも貢献してまいります。

■現場を再現した国内最大級の実践型教育施設：BREXA ACADEMY Semicon 四日市

本施設は、BREXAグループが提供する研修プログラム「BREXA ACADEMY」（※）のうち、半導体分野に特化した「BREXA ACADEMY Semicon」の新たな研修施設です。

本施設には、

半導体製造装置（コーター／デベロッパ装置）
真空引き装置
ユニット実習室
締結・配管研修用設備
クリーンルーム
イエロールーム
エアシャワー

などを備えています。

また、未経験者向けの基礎教育から設備保全、装置メンテナンス、スタートアップ業務まで、実際の現場に近い環境で実践的な研修を実施します。

本施設の特徴は、教育施設でありながら、稼働可能な半導体製造装置を活用した研修環境を備えていることです。受講者は現場で求められる技術や安全管理、設備運用に関する知識を体系的に学ぶことができます。

最寄りのあすなろう鉄道・追分駅から徒歩約1分という立地も生かし、企業研修に加えて、地域の学生向けの見学・体験機会にも対応できる拠点として活用することで、周辺地域における次世代人材の育成にも貢献してまいります。

研修は、半導体の基礎・製造工程から、工具を使った締結・配管作業、装置操作、真空引き、リークチェック、部品交換などの保全実習までの内容を一体化しています。10日間のメンテナンス研修、20日間のフィールドエンジニア・保全研修に加え、半導体エンジニアの仕事を体験できるインターンシッププログラムも用意しています。

※研修プログラム：BREXA ACADEMY

BREXAグループは、製造・技術などの幅広い領域にて、未経験者を即戦力のプロフェッショナルに育てる「専門職能開発プログラム『BREXA ACADEMY』」を展開。専門講師による500種類以上の研修プログラムを通じて、未経験の方を半導体、製造、建設、医薬などの各分野のプロフェッショナル人材へと育成しています。

■企業・教育機関・地域と連携した人材育成

既存拠点では、2026年9月時点で445名が受講し、2026年度は590名の輩出を計画しています。企業ごとの作業手順に基づく装置メンテナンス研修や、新卒者向け保全研修など、現場ニーズに即したプログラムを展開しており、複数の半導体関連企業による施設・研修視察も受け入れています。

教育機関との連携では、すでに大学関係者の視察、大学・高等専門学校向けインターンシッププログラムの展開を進めています。また、自治体や産業支援機関の視察受け入れ、中学生向け就業体験への参画など、次世代人材の育成と地域産業への理解促進にも取り組んでいます。

株式会社BREXA Technology　代表取締役社長　山﨑高之　コメント

私たちは、日本で有数の規模で新卒や未経験の方を採用し、継続的なスキルアップとキャリア形成を支える「成長実現プラットフォーム」を運営しています。その中でも、社員の職能開発を行う研修プログラム「BREXA ACADEMY」に注力しており、今回、開所する「BREXA ACADEMY Semicon 四日市」では、半導体製造の実機を用いた技術研修や安全教育、配属後の定着支援までを一貫して実現し、意欲ある方々が半導体分野で長く活躍できる環境を整えてまいります。また、地域の企業・行政・教育機関の皆さまと連携し、四日市で人材を育て、地域産業へ送り出す循環を生み出すことで、半導体産業の人材不足解消と地域経済の発展に貢献してまいります。

■BREXAグループについて〈https://www.brexa.com〉

BREXAグループは、1997年の創業以来、製造やIT関連を中心とする人材サービス企業として成長を続け、2025年時点で国内外203社、約11万７千名の従業員が所属する人材成長プラットフォーム企業です。若年層・未経験者・外国人の育成や、中堅層のリスキリングを国内外20ヶ所の研修施設・500以上の豊富な研修内容で実現しています。2025年に株式会社アウトソーシングから現ブランド「BREXA」へグループ社名を変更。就職やキャリア形成における境界をなくし、働く人々の新たな可能性を拡大するグローバル企業として事業拡大を進めてまいります。売上約8,366億円、人材サービス業界において売上高：国内3位。