『ベンチャーの作法』著者・高野秀敏氏と語る！VUCA時代を勝ち抜く【ベンチャーマインドを醸成する組織・評価制度】オンラインセミナーを6/17（火）にハイマネージャーが開催
「人事評価制度の課題」を解決し、企業成長を加速させる実践的なヒントを提供
株式会社キュービック（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：世一英仁、以下「キュービック」）のグループ会社、ハイマネージャー株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役CEO：森謙吾、以下「ハイマネージャー」）は、2025年6月17日（火）に経営者・人事担当者向けオンラインセミナー【『ベンチャーの作法』著者と語る～ベンチャーマインドを醸成する組織・評価制度について～】を開催します。本セミナーでは、ベストセラー『ベンチャーの作法』の著者である株式会社キープレイヤーズ・代表取締役・高野秀敏氏をゲストに迎え、組織づくりや人事評価制度の課題解決策を深掘りします。AI技術の進化など目まぐるしく環境が変化する現代において、企業成長を加速させる実践的なヒントを提供します。
◼️開催背景：会社・候補者間でのミスマッチを解消したい
転職などが当たり前になった一方で、ベンチャーへの転職は外から分かりづらく、会社・候補者間でミスマッチが多くなっています。大企業の新規事業などでも、「ベンチャー的人材が欲しいが集まらない」「元のカルチャーから抜け出せない」といった声が少なくありません。
このような状況下では、採用要件だけでなく、組織づくりや評価制度の構築から一貫してベンチャーらしく作っていく必要があり、それが周囲にも認知されることでミスマッチがない状況を作ることが重要です。
そこで、高野氏と『ベンチャーの作法』の裏話などを交え、ベンチャーマインドを醸成する組織・評価制度づくりに関する学びの場を提供します。
◼️セミナーテーマ：『ベンチャーの作法』著者が語る～ベンチャーマインドを醸成する組織・評価制度について
株式会社キープレイヤーズ代表取締役で『ベンチャーの作法』著者の高野氏をお招きし、ベンチャーマインドを醸成するための組織づくりや人事評価の作り方について議論します。高野氏からは『ベンチャーの作法』の裏話も適宜お話しいただく予定です。
ディスカッションでは、『ベンチャーの作法』で書かれている「評論家社員をなくすにはどうするか」「ベンチャーマインドをどのように定着させていくか」「ベンチャーマインドを醸成する評価軸や制度のポイント」などについてお話します。ベンチャー企業の方はもちろん、ベンチャーマインドを醸成していきたい企業・部署の方にも必聴の内容です。
当日ご質問にも回答していく予定ですので、自社の組織づくり・評価制度構築のヒントを持ち帰りたい方など、 皆さまのご参加を心よりお待ちしております。
【このような方におすすめ】
・人・組織の問題を抱えるベンチャー・中小企業経営者・人事の方
・大企業の新規事業室や社内ベンチャーの責任者の方
・人事評価制度や組織づくりに取り組まれている方
◼️セミナー概要
『ベンチャーの作法』著者が語る～ベンチャーマインドを醸成する組織・評価制度について
日時：2025年6月17日(火) 12:00～13:00
実施形式：オンライン（Zoomウェビナー）
プログラム内容：
1.イントロダクション
2.高野氏の自己紹介及びベンチャーの作法の概要
3.高野氏の考えるベンチャーにおける組織づくり・評価のポイント
4.ディスカッション（以下はテーマ例のため当日変更となる可能性もございます）
-ベンチャーらしい組織文化とは？
-評論家は今すぐ退場せよ..！について実際の対応方法とは？
-どのようにベンチャーマインドを醸成させるか？
-ベンチャーやベンチャーマインドを目指す組織ではどのような評価項目を設定すべきか？
5.質疑応答
6.クロージング
参加方法：以下Webページよりお申し込みいただけます。 お申し込み後、当日のWebリンクをお送りしますので、そちらからご参加ください。
【お申し込みはこちら】
https://himanager.me/webinar/organizational-and-evaluation-systems-that-foster-a-venture-mindset
◼️セミナー登壇者
高野 秀敏 / 株式会社キープレイヤーズ 代表取締役
株式会社キープレイヤーズ代表取締役。東北大学特任教授（客員）。文部科学省アントレプレナーシップ推進大使。5万部を突破した『ベンチャーの作法』の著者。これまでに1.1万人以上のキャリア相談、4000社以上の採用支援をおこなってきたヘッドハンターかつ経営者。特にベンチャー・スタートアップへの転職支援に特化している。エンジェル投資家、顧問、社外役員としても活動しており、関わる企業は173社。識学など投資先企業７社と、創業から役員として関わったクラウドワークス、メドレーの２社が上場している。新卒ではインテリジェンスに入社。上場時のメンバーとして、ベンチャーから大企業への変化を身をもって体験した。自身も圧倒的な結果を出し、その後に独立。シリコンバレーの投資会社、バングラデシュの不動産会社と銀行の、設立当初からの株主にもなっている。「転職」「キャリア」についての著書多数。X、Instagram、TikTok、YouTubeなどでも、キャリアやベンチャー転職などについての発信を積極的に行う。
五十嵐 未来 / ハイマネージャー株式会社 取締役COO
2016年4月、PwCコンサルティング合同会社に新卒入社。人事・組織コンサルタント領域に従事し、人事制度設計・組織カルチャー変革・People Analytics・HR Tech領域など幅広く支援。経験業界は商社・化粧品・エネルギー・通信・自動車・建設業界など多岐にわたる。現在はハイマネージャー株式会社のCOOに就任し、カスタマーサクセス・マーケティング領域などを中心に事業推進を担う。
◼️セミナー参加者特典
人事制度構築に必要なすべてのナレッジを網羅した、人事制度設計お役立ち資料3点セットを無料配布します。以下の3点の資料で、人事制度設計についての、ナレッジ・テンプレート・事例をすべて一括で理解可能です。
・人事の等級・評価・報酬制度全てのサンプル付きのマニュアル
・人事制度の論点・作り方を全解説したテンプレート
・人事制度活用事例をお客様の声と共にわかりやすくご紹介した事例集
◼️ハイマネージャーについて
ハイマネージャー株式会社は、OKR（目標と主要な結果）や1on1、フィードバックの管理をはじめ、ハイブリッドワークのマネジメントに必要な機能が全て揃ったオールインワンのピープルマネジメント・プラットフォーム『HiManager』の提供およびマネジメント・評価に関するコンサルティングを行う会社です。創業より心理的安全性やエンゲージメントの向上をパーパスとして掲げ、メンバーと高頻度でコミュニケーションを取り、成長を促す「パフォーマンス・マネジメント」の実現を支援しています。
会社名 ：ハイマネージャー株式会社
所在地 ：〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6-23-4 桑野ビル2階
代表者名 ：代表取締役 森 謙吾
設立 ：2018年7月
URL ：https://himanager.me
◼️キュービックについて
キュービックは「インサイトに挑み、ヒトにたしかな前進を。」をミッションに掲げ、ヒト起点のマーケティング×デザインでビジネスを前進させる会社です。比較サイトを中心としたデジタルメディア事業を行っており、新しい価値を見つける比較サイト『your SELECT.』、暮らしをおいしく便利にするウォーターサーバーの比較サイト『ミズコム』、転職活動や新しいキャリアの選択を支援するサービス『ミライトーチ』を運営しています。フィールドワークを重視し、表面的なニーズではなくインサイト（深層心理）を的確に捉え、人々をよりスムーズな課題解決体験へと導いています。
会社名 ：株式会社キュービック
所在地 ：〒169-0074 東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー16階
代表者名 ：代表取締役 世一 英仁
設立 ：2006年10月
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