エクシオグループ株式会社、ハッカズークが提供する『オフィシャル・アルムナイ』を用いてアルムナイ（退職者）との関係構築を開始

株式会社ハッカズーク

2025年10月31日 09時00分

　株式会社ハッカズーク（本社：東京都、代表取締役グループCEO：鈴木仁志「以下ハッカズーク」）が提供するアルムナイ（退職者）専門サービス『オフィシャル・アルムナイ』を用いて、エクシオグループ株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：梶村啓吾、以下「エクシオグループ」）がアルムナイネットワークを構築しますので、お知らせします。

・背景

　エクシオグループは人事基本理念として「“人財 ”第一主義」を掲げ、人権の尊重、公正な評価と処遇、人財育成とプロフェッショナリズムの徹底により、従業員・会社双方の豊かさを追求しています。また、優秀な人財を確保・育成し、誰もがいきいきと働き、持てる能力を最大限に発揮できる職場環境こそが、今後の持続的成長のために不可欠であると考え、働き方の意識変革・ルール改革などの「働き方改革」にも継続して取り組んでいます。

　同社では退職者の再雇用を促進する「カムバック制度」を2025年4月に導入し、復職しやすいルール作りや事業アライアンスの機会創出に取り組んでいます。この度、本制度の利用者の促進を目的に退職者との継続的な関係構築、情報交換の場として「アルムナイネットワーク」を開設しました。

・【エクシオグループアルムナイ・ネットワークの登録はこちら】

https://app.official-alumni.com/register/exeo　　

※過去、エクシオグループに所属していた方専用のネットワークです。

・エクシオグループ株式会社　会社概要

会社名：エクシオグループ株式会社

代表者：代表取締役社長　梶村啓吾

本社：東京都渋谷区渋谷3丁目29番20号

設立：1954年5月17日

ウェブサイト：https://www.exeo.co.jp/　

・『オフィシャル・アルムナイ』の概要

ハッカズークが提供する『オフィシャル・アルムナイ』は、シェアNo.1(*)のアルムナイ専門サービスです。企業とアルムナイ、アルムナイ同士が繋がることができるクラウドサービスとともに、豊富な知見を基にしたコンサルティング及び運用支援を提供しています。アルムナイ採用やビジネス協業、離職率改善など、さまざまな価値を生み出します。

（導入企業例：トヨタ自動車株式会社、三菱商事株式会社、三井住友海上火災保険株式会社、株式会社ニトリホールディングスなど）

【サービスURL】https://official-alumni.com/

*日本マーケティングリサーチ機構調べ調査概要:2021年6月期企業向けアルムナイ専門サービス競合調査によるもの

・株式会社ハッカズークについて

株式会社ハッカズークは、「変化するライフスタイルに、人と組織が適応するためのサービスを提供する」をミッションとして、2017年の創業以来、アルムナイ領域のパイオニアとして市場を切り拓いてきました。2024年10月には、「Light up EngINeer -エンジニアが輝く社会を-」をビジョンに掲げ、採用業務支援（RPO）領域で成長してきた株式会社レインと経営統合し、これまでの退職者とのつながりを企業の資産に変える「アルムナイ事業」と、「採用業務支援（RPO）事業」をコア事業としています。

今後は、企業の人的資本の獲得の核となる Buy（採用）・Build（育成）・Borrow（内部・外部活用）を支える “BBBのプラットフォームになる”をビジョンに掲げ、人と組織の関係の変化への適応を支援してまいります。