2024年度の新入社員に「初任給の使い方」を調査

「親/家族へのプレゼント」(75.8%)、2位は「趣味」(49.4%)

株式会社ジェイック

企業向けの教育研修事業と若年層向けの就職支援事業を展開する株式会社ジェイックは、当社が提供する新入社員研修の受講者に対して行ったアンケートの結果を発表します(回答者888名、調査日2024年3月29日- 4月9日)。

■生活費以外の“初任給の使い方”:1位「親/家族へのプレゼント」(75.8%)

 

「生活費以外で、初任給をどのように使いたいですか?現時点であてはまるものをすべて選択してください」と質問したところ、「親/家族へのプレゼント」が75.8%、「趣味」が49.4%、「自分へのプレゼント」が40.5%、「貯蓄」が38.8%、「飲食費や交際費」が23.1%、「投資(新NISAなど)」が16.5%、「スキルアップ等の自己投資」が13.9%、「奨学金の返済」が13.3%となりました。


 


■【昨対比】「趣味」が9.8ポイント上昇、1位は「親/家族へのプレゼント」と変化なし

 

昨年の調査結果と比較したところ、今年、昨年ともに、1位は「親/家族へのプレゼント」となりました。全体的な傾向に大きな差異はありませんが、今年2位となった「趣味」は、昨年から9.8ポイント上昇し49.4%となり、約半数が、初任給を趣味に使いたいと考えていることがわかりました。

 



今回の調査結果について、当社取締役の東宮は、次のように述べています。

 

「親/家族へのプレゼントや趣味、自分へのプレゼントが上位となり、投資やスキルアップ等の自己投資は下位にとどまったことから、『将来への自己投資』より、『お世話になった身近な人や、今の自分自身のため』に、初任給を使いたいという傾向が見受けられました。

 

また『趣味』の回答は、昨年と比較し、9.8ポイント増加しました。当社の提供する新入社員研修では、昨年あたりから『コロナ禍が明け、推し活でライブに行けるようになった』『旅行に行けた』といった声も多く聞くようになりました。外でお金を使える機会が増えたことが、『趣味』の回答ポイントの増加に反映されていると考えます。

 

新入社員を受け入れる上司・先輩のみなさんには、ぜひ、こういったお金の使い方や趣味などを話題に、新入社員の方と雑談をしていただきたいです。『上司や同僚との雑談などの非公式コミュニケーションは、お互いの距離を縮め、話しやすくなるために必要』と考える若手社員も多い(※)ため、業務時間中の雑談などでこうした話題に触れ、コミュニケーションを深めてみましょう。」

(※) 当社が2024年4月に公開した調査結果「若手社員の「会社での非公式コミュニケーション」」調査より

https://www.jaic-g.com/news/pressrelease/news-2764/ 


ジェイック取締役・教育事業部副部長兼Kakedas取締役 東宮 美樹

筑波大学を卒業後、ハウス食品株式会社に入社し営業職を経験。人材紹介業で数多くの求職者に対するカウンセラーを経験したのち、2006年に研修講師としてのキャリアをスタート。コーチング研修や「7つの習慣🄬」研修をはじめとした「コミュニケーション改善系の指導」を得意としており、主に接客スタッフの指導や管理職社員の指導などの研修に登壇している。2016年に社員教育事業の事業責任者に就任し、2017年に執行役員、2019年に取締役に就任。今も現役で研修に登壇している。

 

 

【調査概要】

調査名称:新入社員研修アンケート

調査対象:当社が提供する新入社員研修の受講者

調査機関:自社調査

調査方法:Webアンケート

調査期間:<2024年調査>2024年3月29日~4月9日

     <2023年調査>2023年3月31日~4月12日

回答者数:<2024年調査>888名

     <2023年調査>599名

 

■教育支援サービス(教育事業部)の概要

当社にて20年以上続いている事業で、受講者の“マインド面”を重視して行動変容を促す研修を得意としています。主な研修としては、世界的ベストセラー書籍を基にした研修「7つの習慣🄬」研修や、目標達成メソッドとして著名な「原田メソッド🄬」の研修、『人を動かす』等で有名な「デール・カーネギー・トレーニング教育研修」、その他顧客企業のニーズに合わせた各種カスタマイズ研修を提供しています。

サイトURL:https://www.jaic-g.com/service/education/

 

■会社概要

代表取締役:佐藤 剛志

設立   :1991年3月

資本金  :2億6,205万円(2024年1月末現在)

本社所在地:東京都千代田区神田神保町1-101 神保町101ビル6F(東京本社・受付)

事業所  :東北、名古屋、大阪、福岡オフィス、熊本オフィス、上海ジェイックマイツ

事業内容 :フリーター・既卒・第二新卒者向けの就職・採用支援サービス「ジェイック 就職カレッジ🄬 」 

中退者の就職・採用支援サービス「ジェイック 中退就職カレッジ」  
新卒学生の就職・採用支援サービス「新卒カレッジ🄬 」

新卒スカウトサイト「Future Finder🄬」

企業向け教育研修事業

URL    :https://www.jaic-g.com/

既卒向け就職支援サービス:https://www.jaic-college.jp/

新卒向け就職支援サービス:https://shinsotsu.jaic-college.jp/lp/2023/

企業向け採用支援サービス:https://www.jaic-g.com/service/adoption/

企業向け教育研修サービス:https://www.jaic-g.com/service/education/

採用×教育チャンネル 「HRドクター」:https://www.hr-doctor.com/

 


【お問い合わせ先】
株式会社ジェイック  担当:松尾

E-mail: info@jaic-g.com TEL  03-5282-7600  FAX  03-5282-7607

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会社概要

株式会社ジェイック

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URL
https://www.jaic-g.com/
業種
サービス業
本社所在地
東京都千代田区神田神保町1-101 神保町101ビル7F(受付6F)
電話番号
03-5282-7600
代表者名
佐藤 剛志
上場
東証グロース
資本金
2億6205万円
設立
1991年03月