一時金の支給等による2022年度 賃金引き上げについて

大東建託株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：小林克満）は、2022年度、定期昇給および従来より支給している当期利益の還元に加え、一時金を追加支給し、従業員一人あたりの給与等平均受給額を、前年度比3%以上引き上げることとしました。グループ会社の従業員についても、各社の業態・業績等にあわせ、同様の賃金引き上げを実施します。

• 賃上げの目的

●新型コロナウイルス感染症の流行により、様々な制約を受けながらも、新しい働き方に前向きに取り組み奮闘した従業員の労に報いる
●従業員の処遇改善を通じて、政府が目指す「成長と分配の好循環」の実現に寄与することで、今後の当社の成長に繋げる
●従業員エンゲージメントの向上

当社は、中期経営計画「新5ヵ年計画」にて掲げている、「ステークホルダーに夢や将来を託され、継続して成長できる企業」を目指し、持続可能な社会の実現に貢献してまいります。