USEN-NEXT GROUP、USEN本社オフィスをリノベーション

～働き方改革を推進するオフィス空間【U BASE MIRAI】としてリニューアル～

株式会社U-NEXT HOLDINGS

2021年6月15日 12時06分

　株式会社 USEN-NEXT HOLDINGS（本社：東京都品川区、代表取締役社長CEO：宇野康秀、以下、当社）は、withコロナ･アフターコロナにおける新しい生活様式の中で、“オフィスのあるべき姿”を再定義し、オフィスリニューアルを実施しました。株式会社 USENならびにキャンシステム株式会社の本社オフィスについて、よりフレキシブルに、より生産性高く、よりクリエイティブに働くための空間【U BASE MIRAI】をオープンしました。

　当社グループでは、オフィス最適化によるスペース整理や、リモートワークの制度化や外部シェアオフィスサービスの導入などによる固定オフィスからの解放が進む一方、“オフィスが存在する意味”や“オフィスのあるべき姿”を以下の通り、再定義しました。

【USEN-NEXT GROUPが考えるリアルオフィスの必然性とその機能】
①Productivity（プロダクティビティ）
└生産性の向上
・ほかのどんな「働くことができる場所」よりも業務に集中することができ、“最大効率”を発揮する環境であること（事務・企画のほか、増加するインサイドセールスなどあらゆる業務に対応）
・withコロナ･アフターコロナを考慮した環境・衛生面に配慮した仕様であること

②Meet up（ミートアップ）
└人が集まり、新たな価値や未来を創造する
・リアルコミュニケーションによるグループ・チームとしての“一体感”の醸成が図れること
・柔軟な発想やアイディアを創造する“遊び”のある空間であること

③Engagement（エンゲージメント）
└会社に対する「愛着」、社員と会社の絆
・こんなオフィスで働ける！こんな会社で働きたい！という社員のモチベーションアップを叶える場所であること

　今後、そのほかの主要拠点においても、上記方針に沿った適正な設備投資・オフィス構築を検討・推進してまいります。

　当社は、グループの総力を結集し、「必要とされる次へ。」のスローガンのもと、さらなる成長に向けて、新たなワークスペースからイノベーションを巻き起こし、新たな価値を創造し続けます。

人が交わりアイディアが生まれる【Cross Camp】<Collaboration Area >／
U BASEを象徴するシンボルツリーを配置