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27卒学生に「志望度が高まるインターンシップの特徴」について調査

2026年2月19日 09時40分 株式会社ジェイック 　　 　　

25卒就活生に「内定獲得後の就職活動」について調査

2024年6月4日 10時31分 株式会社ジェイック 　　 　　

応募者の関心度合いをスコアで見える化。導入シェアNo.1の採用管理システム『i-web』、「スコアリング機能」を搭載

2024年6月3日 15時00分 株式会社ヒューマネージ 　　 　　

理系学生の”ホンネ”を聞く～IT企業内定者編～｜7月27日（木）開催

2023年7月14日 11時00分 株式会社アカリク 　　 　　

理系学生の”ホンネ”を聞く～メーカー内定者編～｜7月20日（木）開催

2023年7月7日 11時00分 株式会社アカリク 　　 　　

理系学生の”ホンネ”を聞く～博士学生編～｜7月13日（木）開催

2023年6月30日 11時00分 株式会社アカリク 　　 　　

【中途採用の面接実態に関する調査】7割以上が「面接設定が遅い」と感じた経験あり、そのうち約9割は、「志望度が低下した」と回答

2023年3月24日 11時00分 株式会社ダトラ 　　 　　

「パーパス」を知ると「志望度が上がる」と回答した学生が6割を超える。「ただ単にお金を稼ぎたいわけではない」の声。約4割は、自身の「パーパス」も意識/2024年卒対象アンケート

2022年11月29日 10時00分 株式会社学情 　　 　　

初任給が高い企業は「志望度が上がる」の回答が8割超。「初任給が高い企業は、若手のうちから活躍のチャンスがあると思う」の声/2024年卒対象アンケート

2022年10月12日 10時00分 株式会社学情 　　 　　

6割以上の20代が、「『パーパス』を制定する企業は好感が持てる」と回答。「自分の目指したい姿と、方向性が合致する企業で働きたい」の声

2022年4月22日 10時00分 株式会社学情