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日本のLGBTQI+労働者のパルスサーベイ分析。Z世代の31％が自分のセクシュアリティや性自認が原因で退職した経験。

2024年7月4日 11時00分 ランスタッド 　　 　　

日本のLGBTQI+労働者の34％が職場での差別に直面。半数以上が、企業が問題に取り組み、前向きな変化を起こすことを期待。

2024年6月19日 15時00分 ランスタッド