採用CX支援のHeaRがIT・Web業界に特化した求人情報サイト「Find Job!」を運営するミクシィ・リクルートメント社と共催セミナー開催（2020年1月28日）

CX（Candidate Experience）向上支援のHeaR株式会社（本社：東京都品川区、代表取締役CEO：大上諒、以下「HeaR」）は、「候補者の心を動かす求人票の作り方とその後の採用体験（CX）に迫る！-明日から実践できる方法論をお約束！-」をテーマに、IT・Web業界に特化した求人情報サイト「Find Job!」を運営するミクシィ・リクルートメント社と、求人媒体の運用方法やCX向上に関する事例をお伝えします。

企業が選ばれる立場に変わったいま「Candidate Experience(＝候補者体験)」に注目が集まっています。
CXは求職候補者が、企業を認知してから選考を終えるまでのあらゆるタッチポイントにおける体験を意味します。

選考活動において出会う全ての候補者に対して良い体験を届けようというのが、CXの概念です。

そこで、実際に認知や応募段階で求職者との大きな接点である、求人サイト「Find Job!」を運営するミクシィ・リクルートメント社と、採用CX支援を行なっているHeaRが、求人媒体の運用方法やCX向上に関する事例をお伝えします。
後半はトークセッションとして、登壇社同士や参加者の皆様が気になるあれこれにお答えいただき、自社での導入のヒントを持ち帰っていただげればと思います！
※当日参加者の皆様からのご質問もお受けする予定です。


■このような採用担当者様におすすめ
・候補者を惹きつける求人媒体運用について知りたい方
・採用CXを向上させたいけど、どうすれば良いのかわからない方
・自社のファンを作っていきたい方


■概要
日時：2020年1月28日(火) 19:30〜21:30 (受付19:00〜)
対象：企業の採用・人事・採用広報担当者
場所：株式会社ミクシィ
渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア36階
（※17Fの受付にてゲストシールを取得いただき、36Fまでお越しください）
定員：30名
持ち物：受付の際にお名刺を2枚ご用意ください
参加費：無料

▼お申し込みURL
http://ptix.at/RaqPRi


■タイムスケジュール
19時〜開場、受付開始
19時30分〜19時40分：イントロダクション
19時40分〜19時55分：Find Job!の運用を通して見えてきた、求職者が求めている情報とは_ミクシィ・リクルートメント社
19時55分〜20時10分：応募から入社までの候補者体験の向上について_HeaR
20時10分〜20時30分：質疑応答


■登壇者
岨中健太：株式会社ミクシィ・リクルートメント 代表取締役

2005年に株式会社イー・マーキュリーに入社（2006年に株式会社ミクシィに社名変更）。
「Find Job!」での営業及び商品開発を経て、SNS「mixi」にて各種サービス企画やカスタマーサポート、SNS「mixi」の事業責任者を経験。近年は新規事業立ち上げの支援、障害者雇用推進の責任者を担当。2018年11月から現職。

【Find Job! について】
「Find Job!」は、 1997年にサービスを開始した IT・Web業界に特化した求人情報サイトです。 大手や中小、スタートアップ企業が経験・未経験問わずIT・Web業界の様々な求人情報を掲載しているため、求職者も自分のニーズに合った転職先を探しやすく、毎年多くの求職者がIT・Web業界への転職を実現しています。
また、「Find Job!」は 20 代 30 代の若いユーザーが多く登録していること、そして応募獲得単価が安いことから、大手企業に加え採用コストを抑えたいスタートアップ企業にも好評で、1997年のサービス開始以降、求人 掲載企業数は40,000 社を超え、エンジニアやデザイナー、ディレクター等の採用を希望する多くの企業が活用しています。


大上 諒：HeaR株式会社 代表取締役
 

2016年、コンテンツマーケティング支援のサムライト株式会社に入社。同社で30社以上のメディア運営に携わったのち、新規事業の責任者として複数の事業立ち上げに従事。
2018年にシニアル株式会社を設立。いくつかの事業をピボットし、現在は『採用ピッチ資料』の作成を軸としたサービスや、CX支援事業を展開中。2019年7月に『HeaR株式会社』に社名変更。


■お問い合わせ先
トークイベントに関する問い合わせは、以下の窓口までお気軽にお問合せください。
社名： HeaR株式会社
代表者： 代表取締役CEO 大上諒
お問い合わせ先：[e-mail]