【7/14東京開催】AI時代に淘汰されない「人間力」の覚醒と、若手リーダー育成の最適解を公開！

札幌DXPOで1,000名が殺到！「管理職離れ」「我流マネジメント」「ロールモデル不在」の三重苦を打破する、ケンブリッジ＆ハーバードの科学的マネジメント手法とは？

　生成AIの急速な台頭により定型業務の自動化が進む中、これからのビジネス環境では論理的処理能力（IQ）だけでなく、AIには代替不可能な「人間力」すなわち「こころの知能指数（EQ）」が不可欠となっています。株式会社イマジナは、2026年7月14日（火）に東京・日本橋にて、経営者および人事責任者を対象とした『経営者のためのインナーブランディングセミナー』を開催いたします。

リーダー育成の最適解を知る

　この深刻な組織課題を根本から解決するため、イマジナは従来の精神論や我流の指導を排除し、世界基準の学術的知見を取り入れた次世代リーダー育成プログラムを公開します。本セミナーでは、米ハーバード大学の研究に基づく組織の「理念浸透度調査」と、英ケンブリッジ大学と提携した個人の「心理・行動特性診断（ケンブリッジ・アセスメント）」を掛け合わせ、組織の理念と個人のデータを統合する独自のマネジメント構築手法を解説します。

　さらに、自分を客観視して他者を活かす「貢献的EQ」をはじめ、真実を見抜く「メディア・情報リテラシー」、そして次世代の社会に貢献する「モラル」の育成プロセスについても詳述します。これら人間力の土台を鍛えることで、若手社員が憧れるロールモデルを意図的かつ体系的に育成することが可能となります。

【開催概要】 

• セミナー名：【東京｜7月開催】経営者のためのインナーブランディングセミナー 

• 日時：2026年7月14日（火）10:00〜11:30（開場 9:45） 

• 会場：コングレスクエア日本橋 3階 ホールC（東京都中央区日本橋1-3-13 東京建物日本橋ビル） 

• 対象者：自社の想いを社員へ伝えたい経営者様、部下の憧れとなる管理職を育てたい人事責任者様、次世代人材の育成・定着に課題を抱えるマネジメント層の方 

• 参加費：無料 

• 登壇者：株式会社イマジナ 代表取締役社長 関野 吉記

　AIに淘汰されるのではなく、AIを使いこなして企業を牽引する人材をどう育てるか。変化の激しい時代を生き残るための、本質的な組織戦略をお持ち帰りいただける貴重な機会です。皆様のご参加を心よりお待ちしております。

株式会社イマジナについて

　「ブランドはそこで働いている社員によって創られる」という信念のもと、インナーブランディングを軸とした組織変革・人材育成を手がけるブランディング会社。製造・建設・医療・自治体など幅広い業種・業態で3,000社超の実績を持ち、企業の想いを社内に浸透させる独自のメソッドを提供している。

公式サイト：https://www.imajina.com/

【本件に関するお問い合わせ先】

担当：青江 美波
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