「年収1000万円以上の求人・転職」実態調査。1000万円以上の求人、75%が「増加」。2019年より20ポイント上昇。ターゲットの中心層は「40代」、求められる能力は「事業課題の発見・戦略策定力」。 2026年1月23日 13時24分 エン株式会社
ミドル世代の「転職の引きとめ・家族の反対」調査。「在籍企業からの引きとめ」に応じて転職を踏みとどまる方は5人に1人。「家族からの反対」に応じて踏みとどまる方は4割を超える。 2026年1月7日 11時50分 エン株式会社
「年収1000万円以上の求人・転職」実態調査。1000万円以上の求人、75%が「増加」。2019年より20ポイント上昇。ターゲットの中心層は「40代」、求められる能力は「事業課題の発見・戦略策定力」。 2026年1月23日 13時24分 エン株式会社
ミドル世代の「転職の引きとめ・家族の反対」調査。「在籍企業からの引きとめ」に応じて転職を踏みとどまる方は5人に1人。「家族からの反対」に応じて踏みとどまる方は4割を超える。 2026年1月7日 11時50分 エン株式会社