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【Z世代の仕事観と自分らしさに関する調査2026 vol.1】企業選び、「給与」より「仕事の社会的ニーズ」を重視　労働力不足を「自身の活躍機会」と捉えるポジティブ層が4割超

2026年4月27日 11時00分 ヒューマン 　　 　　

［世界149カ国の建設人材動向を国際比較］ 建設人材、日本は就業者数で世界8位も、賃金はG7最下位、アジアでも韓国やシンガポールを下回る給与水準

2026年4月23日 13時00分 ヒューマン 　　 　　

労働人口減少に挑むヒューマングループ ４つの重点領域を発信する特設サイト「Human Build Future.」とブランドムービーを公開

2026年4月22日 11時00分 ヒューマン 　　 　　

ヒューマングループ、 事業成長を牽引するAI活用を表彰する「AI特別賞」を新設

2026年4月16日 11時00分 ヒューマン 　　 　　

建設技術者への就職者数、3年連続で減少、女性、工学以外など多様な新卒層が増え、就職者の構成に変化

2026年3月27日 11時00分 ヒューマン 　　 　　

ITエンジニアへの就職者数、4年連続増も伸びは鈍化、非理系は10年で約2.3倍、女性は3割に　～就職者の構成は多様化、大学院修了の就職者は9年ぶりに減少～

2026年3月27日 11時00分 ヒューマン 　　 　　

営業も開発に参加したAIエージェントアプリ30選を初公開、バックオフィス業務を自動化するAIエージェントを体験

2026年3月25日 11時00分 ヒューマン 　　 　　

ヒューマングループ、“なりたい自分”実現の支援力を証明する「SELFingコーチ」資格所有者が197名に

2026年3月17日 13時00分 ヒューマン 　　 　　

ヒューマンリソシア、ヒューマングローバルタレントを吸収合併　特定技能関連事業はヒューマンアカデミーへ承継

2026年3月6日 12時00分 ヒューマン 　　 　　

日本のITエンジニア女性比率は19.5％、主要国中14位　IT・STEM卒業者の女性比率は最下位水準、教育段階からの裾野拡大が課題

2026年3月6日 11時00分 ヒューマン