臨床組織科学（COS）の創発の橋──emergence bridgeが個人習慣と組織変革をつなぐ仕組…
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ドロア日本最大級のAI技術者・専門家が集まる仕事マッチングサービス「AIクラウドワークス」事前登録開始
株式会社クラウドワークス臨床組織科学（COS）の神経基盤設計──Neural Base Designと習慣形成・信頼形成・身…
ドロア臨床組織科学（COS）のループ変換設計──Loop Conversion Designと3Good1…
ドロア臨床組織科学（COS）の場の勾配理論──Field Gradient Theoryと2-on-1 c…
ドロア社会実験コミュニティ「DICT」メンバー4名が法政大学大学院特任研究員に就任！！
株式会社Link & Innovation臨床組織科学（COS）は神経測定をしない──組織神経科学・神経リーダーシップとの違い
ドロア【イー・ガーディアン株式会社】AIと人の高度な融合による「AI BPOセンター」へのトランスフォーメ…
イー・ガーディアングループ組織の「見えない構造」を捉える──COSがアトラクター概念を組織観察の道具として再定式化
ドロア組織は機械ではなく複雑適応系である──COSが依拠するComplex Adaptive System…
ドロア組織変革はなぜ「元に戻る」のか──COSが組織の安定を「能動的に再生産される動的状態」として再定義
ドロア株式会社DroR、臨床組織科学（COS）を国際学術誌で発表──組織変革を「行動変容」から「構造的介入…
ドロアGlobalLogic、Google Cloud Marketplace上で「VelocityAI」…
株式会社 日立製作所『Frontier TPRM Agents』にモニタリング機能を追加、DD・モニタリングの両機能をC…
フロンティア・アドバイザリー・アンド・コンサルティング株式会社ラクヤクAI、CSRドラフト作成期間を90%以上短縮
ロゼッタ日本企業の92%がAI時代のセキュリティ対策不足。Stella Research&Developme…
Stella Research&Development株式会社「wena X」クラウドファンディング支援額4億円突破！支援者要望に応え、バンド・エンドピース単品プ…
augment AI株式会社小松ウォールアイティ、地域と企業をつなぐ本社シャッターアート《COUPLER》を公開
小松ウォールアイティ株式会社Aokumo株式会社、Aokumo AI v1.0.0を正式リリース
Aokumo株式会社【ファイル管理と業務効率化の実態調査】ファイル管理担当者の約8割が、1日15分以上をファイル検索に費…
株式会社Fleekdrive生徒管理の工数を年間約320時間削減、スクール向け生成AI活用支援を開始 株式会社コミクス
株式会社コミクス報告書を「待つ」から、「AIがつくる」へ！組織の「知恵」をAIで戦力化。次世代の情報共有基盤「Kno…
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株式会社コミクスAsana、AIチームメイトの一般提供を開始「エージェンティック・エンタープライズ（エージェント型企…
アサナジャパン株式会社器をはじめとする“テーブルウェア“に特化。115店舗が軒を連ねる『万博 TABLEWARE Mark…
株式会社シティライフＮＥＷ社会実験コミュニティ「DICT」のメンバーが法政大学経営大学院イノベーション・マネジメント研究科の経…
株式会社Link & Innovation会社員の約半数が、ハイブリッドワークは自身の業務生産性を向上させたと回答！
株式会社Fleekdrive「人と向き合う仕事」向け生成AI活用資料を無料公開、業務効率化支援パック提供 株式会社コミクス
株式会社コミクス法務キャリアセミナー「『未完成』こそ法務最強の資質〜 キャリアは”完成度”より”更新頻度” 〜」 を…
クリーク･アンド･リバー社4月開講「食農みらい塾」の記念イベントを行いました
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INTLOOP株式会社小4生～高3生対象のイベント「野菜の食べ比べ・『おいしい』の伝え方ワークショップ」を開催 ～2／28…
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学校法人武蔵野大学FUJIYAMA AI SOUND®︎ App リリース
Amadeues Code【武蔵野大学】2026年４月新設「通信教育部国際データサイエンス学部」に関する記者発表会 日時：１月…
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