BaseMe内の就活生において「AIに最も相談した企業」1位はサイバーエージェント ― サマーインタ…
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株式会社ベースミー慶應義塾大学の就職活動はどう変わったか？｜株式会社ワークス・ジャパン
株式会社ワークス・ジャパン【28卒解禁】就活の経済格差をなくしたい——リクルートスーツ無料レンタルサービス「カリクル」がキャン…
株式会社シーマインドキャリアマイナビ総合研究所「内定者フォローに関する調査」を発表
マイナビ産経新聞社×ワークス・ジャパン「28卒学生が選ぶ就職人気企業ランキング」早期発表を実施
株式会社ワークス・ジャパン外資就活総合研究所、外資就活ドットコム利用学生対象の「2028年卒 優秀層の就職活動調査（2026年…
ハウテレビジョン新設工学部で企業・行政・研究機関と連携したキャリアパス教育が始動
学校法人 桃山学院東京科学大学の就職活動はどう変わったか？｜株式会社ワークス・ジャパン
株式会社ワークス・ジャパン外資就活総合研究所、外資就活ドットコム利用学生対象の「2028年卒 就活人気企業ランキング(2026…
ハウテレビジョン九州大学生の就職活動はどう変わったか？｜株式会社ワークス・ジャパン
株式会社ワークス・ジャパン7月1日の求人解禁に合わせ「ジョブドラフトFes 2026」全国14会場で開催
ジンジブ東大新入生の約6人に1人にあたる487名が、長期インターン求人サイト「UT-Board」に登録──過…
株式会社Brotial京都大学生の就職活動はどう変わったか？
株式会社ワークス・ジャパンAI時代の思考力研修、個人向けもオンラインにて提供開始
GTF（グローバルタスクフォース）「岡山大学 J-PEAKS MONTHLY DIGEST」Vol.23刊行～「地域中核・特色ある研究…
国立大学法人岡山大学東京大学生の就職活動はどう変わったか？
株式会社ワークス・ジャパン【武蔵野大学】初回から連続 アントレプレナーシップ学部の学生が 「SusHi Tech Tokyo …
学校法人武蔵野大学株式会社リーピー代表・川口聡、岐阜大学 連携「ライフデザイン講義」に参加――仕事も家庭も全力で取り組む…
リーピー株式会社Bizual「バーチャルインターン」が第9回 HRテクノロジー大賞にて注目スタートアップ賞を…
株式会社Bizualパナソニックとオリィ研究所、リモート就労で障がい者人材のポテンシャルを見いだす新たな採用モデルを提案…
パナソニックグループミドルシニア活性化の鍵は“不安の解消”ではなく“将来像の具体化”
Dialogue for Everyone株式会社外資就活総合研究所、外資就活ドットコム利用学生対象の「2027年卒 優秀層の就職活動調査（2026年…
ハウテレビジョン音の出る布、学生のアイデアで次世代のプロダクトへ HYSTERIC GLAMOUR 北村信彦氏 登壇…
学校法人 日本教育財団障がいのある学生・既卒者を対象とした有給インターンシップ「ITエンジニアキャリア創出プログラム」の募…
株式会社日本総合研究所障がいのある学生・既卒者を対象とした有給インターンシップ「ITエンジニアキャリア創出プログラム」の募…
マイナビパートナーズ障がいのある学生・既卒者を対象とした有給インターンシップ「ITエンジニアキャリア創出プログラム」の募…
株式会社エンカレッジ《2027年卒》伊藤忠商事が7年連続首位、就活人気は商社・金融が堅調、“安定×成長”と“インターン重…
株式会社文化放送キャリアパートナーズインドネシア大学と日本企業をつなぐ新拠点「Indonesia Soken Innovation Hu…
インドネシア総研就活スタートダッシュを応援！アカリク、28卒対象「早期インターン特集 ～先輩が推す大手30社～」を公…
株式会社アカリク3月6日開催、28卒向け合同企業説明会「外資就活Expo関西」の詳細決定
ハウテレビジョンNEC、ガロアと早稲田大学と連携し、DID/VCを活用した学生活動に関する実証実験を実施
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ソフトブレーン株式会社26卒内定者が考える働く目的。1位「お金」 2位「自身の成長」に続き、「やりたいことを見つける」が3…
ALL DIFFERENT株式会社【第7回｜累計14,000名以上が参加申込】日本を代表するHR企業・オピニオンリーダーが集結！「Ac…
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インドネシア総研