「AIストーム、米NASDAQ上場 Aurora Mobile と業務提携契約を締結」のお知らせ
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AIストーム株式会社タレントパレット、「対話型AIキャリアアドバイザー」の提供を開始
株式会社プラスアルファ・コンサルティングペプチドリーム、3名のエクゼクティブを新たに任命、経営体制を強化
ペプチドリーム株式会社総合人材サービス企業ランスタッド、コミュニケーション室長の斎藤潤子が「日本ホテル協会 第94回幹部育…
ランスタッド【7/14〜16開催】母集団形成から内定承諾までをつなぐ採用戦略を学生データから紐解きます
MIL株式会社AIストーム、初のオンライン会社説明会を開催
AIストーム株式会社中国新聞グループ18社、グループ成長戦略2032の基盤として「TUNAG」を導入
株式会社スタメントッテナム・ホットスパー、国内大手企業3社と「サステナビリティ カンファレンス」を開催
株式会社エイチ・アイ・エスAIストーム、M&Aマッチングプラットフォーム 「AIストームM&A」を本格リリース
AIストーム株式会社人事戦略は勘からエビデンスへ。研究者と共に描く新しい組織分析の指針『組織分析の教科書 研究者と共創す…
株式会社インプレスホールディングス次世代版対話型AI面接サービスSHaiN 面接冒頭ガイダンス・終了時メッセージのカスタマイズが可能に
株式会社タレントアンドアセスメントAIストーム、M&A特別セミナー開催レポート ―渋谷WeWorkで約60名と「選ばれる会社」の条件を…
AIストーム株式会社株式会社PRIZMA、日本最大規模のスタートアップカンファレンス「IVS2026」にGold Spo…
株式会社PRIZMAパーソルワークスイッチコンサルティング、三重県「令和８年度 観光事業者の人材戦略支援業務」を受託
パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社【7/14〜16開催】学生エントリーは集まるのに、なぜ説明会に来ない？動かない学生を本気にさせる「自…
MIL株式会社アイスタイル、「HR's SDGsアワード2026」にて「違いを力に」部門 最優秀賞を受賞
株式会社アイスタイル経産省主催・IVS2026オフィシャルサイドイベントを開催。「CTOが語る、これからのグローバルエン…
Tech Japan株式会社AIストーム、社長直轄「M&A推進室」を新設
AIストーム株式会社『PORTERS DAY 2026』登壇者第3弾を公開 SOMPOキャリアビューロー社・ブレイブ社か…
ポーターズ株式会社D4DRのシンクタンクFPRCが、第10回となるフォーラム「未来思考2045：危機と分断を超え、『超…
ディー・フォー・ディー・アール株式会社次世代版対話型AI面接サービスSHaiN 第15回 日本HRチャレンジ大賞「奨励賞」を受賞
株式会社タレントアンドアセスメント【アーカイブ配信開始】5月20日（水）～22日（金）開催「物流DX未来会議 AFTER ACTION…
X Mile株式会社「せっかく育てた若手・中堅」は、なぜ辞めてしまうのか？レバレジーズ×Kakedas×コードタクトによ…
株式会社コードタクトレバテック、埼玉県行田市へITプロフェッショナル人材の活用支援を開始
レバレジーズ株式会社AIストーム、株式会社Maaapと業務提携契約を締結
AIストーム株式会社HRMOS採用、求人・選考プロセスにあわせてカスタマイズ可能な「面接空き枠を自動抽出する日程調整機能…
HRMOS事業部AIストーム、米NASDAQ上場Aurora Mobile とNDAを締結
AIストーム株式会社【450名規模！】スタートアップHRフォーラム2026 Summer 公式サイト公開と参加者募集のお…
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HRクラウド【無料セミナー開催】成功企業のM&A戦略を徹底解剖
株式会社ストライク富士通・NTTドコモ・リコーほか登壇 「適合型採用」の限界、次の一手は？採用×社内市場で人的資本経営…
株式会社ワークス・ジャパン「リクルートミル（MIL株式会社）」と「採用一括かんりくん（HRクラウド株式会社）」が、6月17日（…
MIL株式会社【6月25日】企業向けセミナー開催！人材確保の新戦力＜障害者雇用／シニア活用のススメvol.1＞ 参…
福岡県北九州市（北九州市役所）