【9/3(水)開催】「稼ぐ力」を最大化する経営執行体制・経営チーム強化セミナー
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HRGL【8/27(水)】「HRGL人事制度セミナー ～群馬銀行様のジョブ型人事制度の事例とともに」を開催
HRGL「FTSE4Good Index Series」および「FTSE Blossom Japan Ind…
パーソルHD日本と欧米との報酬格差は縮まらず 欧米で STI における将来財務指標の採用が減少、LTI における…
HRGL10ヘクタール100万株の広大な花畑「八ヶ岳ガーデンプロジェクト」6月14日（土）プレオープン
八ヶ岳農業大学校日本企業の「稼ぐ力」強化に向けたコーポレートガバナンスの最新動向を調査
HRGLコーポレートガバナンス改革支援が評価され、HRGLが「B Corp™︎認証」を取得
HRGL将来財務指標の KPI 採用企業は６割超と大幅増、 サステナブルな企業価値向上を促す報酬ガバナンス改…
HRGLコーポレートガバナンス改革は自社のグランドデザインに基づく取締役会改革が求められるフェーズへ
HRGL取締役会で人的資本を議論する企業は昨年比1.6倍、Scope3の開示率も上昇
HRGLコーチ・エィとHRGLが戦略的業務提携
HRGLHRGLとコーチ・エィが戦略的業務提携
株式会社コーチ・エィ「コーポレートガバナンス・サーベイ（CGサーベイ）」開始
HRGL米国は「CEO経験」「リーダーシップ」を重視、日本は「企業経営」など抽象度の高いスキル項目が目立つ
HRGL欧米企業との報酬格差は縮小傾向も、日本とアメリカのCEO報酬実績の差額は35億円
HRGLインパクト評価・マネジメント（IMM）支援企業 IMPACTLAKEと業務提携
HRGLIMPACTLAKE、ＨＲガバナンス・リーダーズ株式会社とサステナビリティ領域において業務提携
株式会社IMPACTLAKE 「MSCIジャパンESGセレクト・リーダーズ指数」の構成銘柄に初選定
パーソルHD将来財務指標をKPIに採用する企業は「2社に1社」と大きく増加、サステナブルな企業価値向上を促す報酬…
HRGLコーポレート・ガバナンス改革・人的資本経営は開示を起点に取組みの中身が求められる段階に
HRGL取締役会でサステナビリティを議論する企業は45%、約半数がScope3を開示
HRGL日経225社を調査、東証の要請に対応する企業は約3割(2023年7月)
HRGLアメリカ企業のCEOの報酬は日本企業の約14倍、欧米企業との報酬格差は縮小傾向
HRGLキャリアオーナーシップ経営 AWARD 2023 グランプリと4部門の最優秀賞 企業が決定
パーソルキャリア株式会社今後はサステナビリティ領域と報酬・指名領域における取組みの連動が課題に
HRGLキャリアオーナーシップ経営AWARD 2023「優秀賞（中小企業の部）」受賞
HRGLキャリアオーナーシップ経営 AWARD 2023 優秀賞とファイナリスト 計23社が決定
パーソルキャリア株式会社ROICの目標値、実績値を開示する企業は17%、21%と前年より増加
HRGLHRガバナンス・リーダーズ 社長 年頭のご挨拶
HRGL非財務指標をKPIに採用する企業は「3社に1社」、サステナビリティ視点での報酬ガバナンス改革が進展
HRGLHRGL「2022年指名・報酬ガバナンスサーベイ」結果公表
HRGLHRGL主催「2022年 コーポレートガバナンス セミナーシリーズ」夏フェスとして8～9月に集中開催
HRGL日本とアメリカのCEO報酬実績の差額は約25億円、欧米企業との報酬水準の差は縮まらず
HRGL経営コンサルティングファーム シクロ・ハイジアと業務提携
HRGL【2021年12月10日(金)開催】HRガバナンス・リーダーズ セミナー「日本企業におけるサステナビ…
HRGL取締役会のDX（デジタルトランスフォーメーション）支援に向けたガバナンス・リスク・コンプライアンス（…
HRGLJBS、金融業界のセキュリティポリシーを満たすフルクラウド＆ゼロトラストセキュリティのシステム導入・…
日本ビジネスシステムズ株式会社JBS、三菱UFJフィナンシャル・グループ新会社の社内システムを 6か月で構築
日本ビジネスシステムズ株式会社強靭な取締役会を実現するための新サービス「指名・報酬ガバナンスサーベイ」の提供開始について
HRGLＨＲガバナンス・リーダーズ株式会社の業務開始について
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