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PUROSIとMercuri Urval Japan、日本の生産性・組織カルチャーのギャップ解消に向けて協業

2026年5月25日 09時00分 Ahlman & Tåg Oy 　　 　　

”人的資本開発の仕組みづくり「人的資本開発プランニング」” 提供開始：市場変化に対応する教育体系（組織行動科学®）

2025年5月20日 11時52分 組織行動科学®︎ 　　 　　

生成AI時代に求められる組織ガバナンスの進化提言（組織行動科学®）

2025年4月29日 09時22分 組織行動科学®︎ 　　 　　

生成AI時代に向けた新たな組織変革提言：全4冊リリース（組織行動科学®）

2025年4月28日 13時23分 組織行動科学®︎ 　　 　　

Next Leader Capital「 ミスが起点となるリーダーシップ開発 」リリース 組織行動科学®

2025年1月16日 14時55分 組織行動科学®︎ 　　 　　

新研修サービス：Next Leader Capital「若手社員をリーダーにする人的資本向上」をリリース 組織行動科学®

2025年1月16日 10時26分 組織行動科学®︎ 　　 　　

ふつうの社員をリーダーに育てる！人的資本向上プログラム 発表 組織行動科学®

2025年1月6日 10時15分 組織行動科学®︎ 　　 　　

信頼を基盤とした人的資本開発戦略の策定「AIとの共働で競争力を強化」組織行動科学® 提供開始

2024年10月23日 11時00分 組織行動科学®︎ 　　 　　

「条件設定思考」新たなビジネスの推進力 組織行動科学® 提供開始

2024年10月21日 11時40分 組織行動科学®︎ 　　 　　

シニア社員の力を引き出す組織行動科学® 提供開始

2024年10月15日 13時45分 組織行動科学®︎